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35.228 Jobs & Stellenangebote in Deutschland
Aktuell 35.228 Jobs. Finde aktuelle Stellenangebote für deinen nächsten beruflichen Schritt. Suche nach Tätigkeit und Arbeitsort, entdecke passende Branchen und vergleiche Vollzeitjobs, Teilzeitstellen oder Nebenjobs nach Aufgaben, Vergütung und Anforderungen.
35.228 Jobs
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Vollzeit: Telefonische Auftragserfassung (m/w/d) in Norderstedt - 20,50–27,00 € / Stunde
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Teilzeit: Telefonischer Kundenberater (m/w/d) in Velbert - 23,00–33,00 €/Stunde
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Teilzeit: Telefonist für Patientenservice in Minden (m/w/d) - 19,50–26,00 €/Stunde
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Vollzeit: Bürosachbearbeiter (m/w/d) für Paderborn - 18,50–25,00 € pro Stunde
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Vollzeit: Call Center Agent für Outbound in Marl (m/w/d) - 18,50–25,00 €/Stunde
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Teilzeit: Telefonischer Kundenbetreuer in Worms - 19,50–26,00 € pro Stunde
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Nebenjob: Kundenberater im Telefonservice (m/w/d) Konstanz - 26,00–36,00 €/Std.
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Vollzeit: Telefonischer Kundenberater (m/w/d) in Zwickau - 24,50–34,50 € / Stunde
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Vollzeit: Office Manager (m/w/d) in Heidelberg - 19,50–26,00 € pro Stunde
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Vollzeit: Telefonischer Kundenberater für Vertragsverwaltung in Ratingen - 24,50–34,50 € pro Stunde
Jobs finden, die zu deinem Berufsalltag passen
Deinen nächsten Job gezielt auswählen
Beginne mit den Aufgaben, die du übernehmen möchtest, und einem realistischen Arbeitsort. Eine Suche nach Jobtitel oder Stichwort liefert einen ersten Überblick. Über Branche und Berufsfeld kannst du anschließend präziser auswählen: Die Branche beschreibt das Umfeld des Arbeitgebers, das Berufsfeld die Tätigkeit. So findest du auch Angebote mit anderen Berufsbezeichnungen, deren Aufgaben zu deinen Kenntnissen passen.
Vollzeit, Teilzeit oder ein Job nebenbei?
Vergleiche die verfügbaren Jobarten mit deinem Alltag. Neben der Anzahl der Stunden zählt deren Verteilung: feste Tage, wechselnde Schichten oder einzelne Einsätze. Prüfe auch den gewünschten Beginn, die Vertragsdauer und den Weg zum Arbeitsplatz. Homeoffice ist ein eigener Filter; wie häufig es möglich ist, steht in der jeweiligen Stellenbeschreibung.
Gehalt und Anforderungen nachvollziehbar vergleichen
Nutze die Angaben zu Vergütung, Berufserfahrung und Bildung gemeinsam. Stunden-, Monats- und Jahresgehälter beziehen sich auf unterschiedliche Zeiträume und sollten nicht direkt gleichgesetzt werden. Fehlende Angaben werden als solche gekennzeichnet. Ein unbekannter Abschluss oder Erfahrungsumfang bedeutet nicht, dass keine Voraussetzungen gelten. Lies deshalb Aufgaben und Anforderungen, bevor du eine Stelle auswählst.
Von der Merkliste zur Bewerbung
Speichere interessante Jobs und vergleiche bis zu drei Angebote nebeneinander. Halte offene Fragen zu Arbeitszeiten, Einarbeitung oder Verantwortung fest. Über die Jobdetailseite gelangst du zum vorgesehenen Bewerbungsweg. Wenn heute noch kein passendes Angebot dabei ist, kannst du einen Jobalarm mit deinen Kriterien anlegen und die Suche später im Arbeitsbereich bearbeiten.







