02/2015 – Bis heute
Assistentin der Geschäftsführung
Hotel Zum Grünen Kranz
Aufgaben & Verantwortung
Assistentin der Geschäftsführung in allen Bereichen/Empfang/Büro/Gästebetreuung
Zurück zum Talent StudioPROFIL 984497719825
Ein Mensch. Viele Möglichkeiten.
Jasmin.
Erfahrung. Interessen.
Eine neue Perspektive.
CQR 06 · CALUMA Qualifikationsrahmen6 Stufen zur Einordnung von Qualifikation und Erfahrung.
Eine persönliche Perspektive
Der Mensch hinter der Erfahrung.
Jasmin hat keinen Über-mich-Text hinterlegt. Interessen und Profilangaben finden Sie hier im Überblick.
Branchen & Berufsfelder
Wunschjobs
Das Profil im Überblick.
- Orte
- Rodalben
- Branchen
- Kundenservice · Verwaltung, Öffentlicher Dienst
- Berufsfelder
- Assistenz, Verwaltung
- CQR-Level
- CQR 06
- Altersgruppen
- 31-35 Jahre
- Berufserfahrung
- 9 Jahre +
- Bildungsniveau
- Berufsausbildung
- Sprachen
- Deutsch
- Führerschein
- B
- Aktuelle Tätigkeit
- Angestellte/r
- Anstellungsarten
- Minijob
- Umzug für den Job
- Nein
- Homeoffice
- Ja
Stationen, die prägen.
Ein Weg. Viele Erfahrungen.
Berufliche Stationen
Ausbildung & Abschlüsse
2010 bis 2013
Hotelfachfrau
Horel Zum Grünen Kranz
Inhalte & Schwerpunkte
Ausbildung
Drei Perspektiven auf Jasmin
Was Jasmin auszeichnet.
Persönliche Stärken
Arbeitsweise
Selbst angegebene Stärken. Kein Persönlichkeitstest und keine unabhängige Bewertung.
Kompetenzen
AusbildereignungsprüfungKeine Prozentangabe
Prozentwerte laut Profilangabe.
Sprachen bauen Brücken.
DeutschNiveau nicht angegeben
Sprachniveaus laut Profil. Muttersprache ist keine GER-Stufe. Fehlende Niveaus werden nicht geschätzt.
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J
KANDIDATENPROFIL · 984497719825
Jasmin
Rodalben
CQR 06CALUMA Qualifikationsrahmen
Über mich
Ein persönlicher Vorstellungstext ist nicht hinterlegt.
Berufliche Interessen
BranchenKundenservice · Verwaltung, Öffentlicher Dienst
BerufsfelderAssistenz, Verwaltung
WunschjobsBürohelfer/in
Berufliche Erfahrung
02/2015 - Bis heute
Assistentin der Geschäftsführung
Hotel Zum Grünen Kranz
Assistentin der Geschäftsführung in allen Bereichen/Empfang/Büro/Gästebetreuung
Ausbildung & Bildung
2010 bis 2013
Hotelfachfrau
Horel Zum Grünen Kranz
Ausbildung
Sprachen
DeutschNiveau nicht angegeben
Kompetenzen
AusbildereignungsprüfungOhne Prozentangabe
Stärken & Arbeitsweise
Persönliche StärkenAnpassungsfähigkeit · Begeisterungsfähigkeit · Bereitschaft zur Weiterentwicklung · Durchhaltevermögen
Soziale StärkenEigeninitiative · Engagement · Fairness · Hilfsbereitschaft · Teamfähigkeit
ArbeitsweiseAusdauer · Belastbarkeit · Disziplin
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JasminRodalben
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