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Talentwelten
Zurück zum Talent StudioPROFIL 360571459467

Ein Mensch. Viele Möglichkeiten.

Raphael.

Erfahrung. Interessen.
Eine neue Perspektive.

Schwäbisch Gmünd

CALUMA
CQR
02CQR-Level 2
Raphael kennenlernen.Über 1 Monat her
CQR 02 · CALUMA Qualifikationsrahmen6 Stufen zur Einordnung von Qualifikation und Erfahrung.
Berufserfahrung
1 Jahr
Verständigung
2 Sprachen
Arbeitsweg
25 kmSchwäbisch Gmünd
Arbeitsmodell
Teilzeit
Eine persönliche Perspektive

Der Mensch hinter der Erfahrung.

Raphael hat keinen Über-mich-Text hinterlegt. Interessen und Profilangaben finden Sie hier im Überblick.

Branchen & Berufsfelder

Wunschjobs

Das Profil im Überblick.

Berufsfelder
Sonstige Berufe
CQR-Level
CQR 02
Altersgruppen
18-25 Jahre
Berufserfahrung
1 Jahr
Bildungsniveau
Abitur
Sprachen
Deutsch · Englisch
Führerschein
Nein
Anstellungsarten
Teilzeit
Umzug für den Job
Nein
Homeoffice
Ja
Gespräch vorbereiten

Welche Aufgaben passen aktuell zu Ihren Interessen?

Welche Arbeitszeiten und Einsatzorte kommen für Sie infrage?

Welche Erfahrungen möchten Sie als Nächstes einbringen?

Weitere Persönlichkeiten entdecken
CALUMAMenschen. Möglichkeiten.
R

KANDIDATENPROFIL · 360571459467

Raphael

Schwäbisch Gmünd
CQR 02CALUMA Qualifikationsrahmen
Das aktuelle Profil auf CALUMAhttps://caluma.jobs/talent/360571459467/

Stand: 15.10.2026. Angaben aus dem Profil. CQR: CALUMA Qualifikationsrahmen. Aktuelle Informationen und Anfragen über den Profillink.

Ort
Schwäbisch Gmünd
Berufserfahrung
1 Jahr
Bildungsniveau
Abitur
Aktuelle Tätigkeit
Zwischen Schule und Ausbildung
Anstellungsarten
Teilzeit
Arbeitsumkreis
25 km
Homeoffice
Ja
Umzug für den Job
Nein
Führerschein
Nein
Altersgruppe
18-25 Jahre

Über mich

Ein persönlicher Vorstellungstext ist nicht hinterlegt.

Berufliche Interessen

BranchenIT, Informatik, Programmierung

BerufsfelderSonstige Berufe

WunschjobsSoftwareentwickler/in

Berufliche Erfahrung

09.2022 - 02.2023

Fachinformatiker für Systemintegration (Ausbildung)

Hieber & Köder GmbH

Hardware einrichten vor der Auslieferung.
Kundenberatung bei Problemen am Arbeitsplatz.
Instandhaltung, Neuinstallation und Problemlösung von Hardware am Arbeitsplatz der Kunden und Einrichtung der Software.

Ausbildung & Bildung

Es sind keine einzelnen Bildungsstationen hinterlegt.

Sprachen

DeutschNiveau nicht angegeben
EnglischNiveau nicht angegeben

Kompetenzen

Umagang MIT Tren80 %

Stärken & Arbeitsweise

Persönliche StärkenBegeisterungsfähigkeit · Ehrlichkeit · Genauigkeit · Individiualität · Kreativität · Menschenkenntnis · Nachhaltigkeit · Offenheit · Vernetztes Denken

Soziale StärkenAktives Zuhören · Beurteilungsvermögen · Fairness · Gerechtigkeit · Kommunikationsfähigkeit · Konfliktfähigkeit · Konfliktmanagement · Kritikfähigkeit · Weitsicht

ArbeitsweiseAnalytisches Denken · Effizienz · Ergebnisorientierung · Folgebewusstsein · Kunden- und Serviceorientierung · Liebe zum Detail · Planungsstärke · Problemlösungskompetenz · Sachlichkeit · Strategisches Vorgehen · Strukturierte Arbeitsweise · Überblick bewahren · Verantwortungsbewusstsein · Visionäres Denken

RaphaelSchwäbisch Gmünd
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