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Talentwelten
Zurück zum Talent StudioPROFIL 182035840781

Ein Mensch. Viele Möglichkeiten.

Mohamad.

Erfahrung. Interessen.
Eine neue Perspektive.

Trier

CALUMA
CQR
03CQR-Level 3
Mohamad kennenlernen.Über 1 Monat her
CQR 03 · CALUMA Qualifikationsrahmen6 Stufen zur Einordnung von Qualifikation und Erfahrung.
Berufserfahrung
2 Jahre
Verständigung
1 Sprache
Arbeitsweg
25 kmTrier
Eine persönliche Perspektive

Der Mensch hinter der Erfahrung.

Mohamad hat keinen Über-mich-Text hinterlegt. Interessen und Profilangaben finden Sie hier im Überblick.

Branchen & Berufsfelder

Wunschjobs

Das Profil im Überblick.

Orte
Trier
CQR-Level
CQR 03
Altersgruppen
18-25 Jahre
Berufserfahrung
2 Jahre
Bildungsniveau
Andere
Sprachen
Arabisch
Führerschein
Nicht angegeben
Aktuelle Tätigkeit
Angestellte/r · Schüler/in
Anstellungsarten
Freelance, Projektarbeit
Umzug für den Job
Ja
Homeoffice
Nein
Gespräch vorbereiten

Welche Aufgaben passen aktuell zu Ihren Interessen?

Welche Arbeitszeiten und Einsatzorte kommen für Sie infrage?

Welche Erfahrungen möchten Sie als Nächstes einbringen?

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M

KANDIDATENPROFIL · 182035840781

Mohamad

Trier
CQR 03CALUMA Qualifikationsrahmen
Das aktuelle Profil auf CALUMAhttps://caluma.jobs/talent/182035840781/

Stand: 15.10.2026. Angaben aus dem Profil. CQR: CALUMA Qualifikationsrahmen. Aktuelle Informationen und Anfragen über den Profillink.

Ort
Trier
Berufserfahrung
2 Jahre
Bildungsniveau
Andere
Aktuelle Tätigkeit
Angestellte/r · Schüler/in
Anstellungsarten
Freelance, Projektarbeit
Arbeitsumkreis
25 km
Homeoffice
Nein
Umzug für den Job
Ja
Altersgruppe
18-25 Jahre

Über mich

Ein persönlicher Vorstellungstext ist nicht hinterlegt.

Berufliche Interessen

BranchenDesign, Musik, Tanz, Schauspiel

BerufsfelderFührung, Management

WunschjobsGemmologe/Gemmologin

Berufliche Erfahrung

Es sind keine beruflichen Stationen hinterlegt.

Ausbildung & Bildung

Es sind keine einzelnen Bildungsstationen hinterlegt.

Sprachen

ArabischNiveau nicht angegeben

Stärken & Arbeitsweise

Persönliche StärkenDurchhaltevermögen

Soziale StärkenEigeninitiative

ArbeitsweiseEffizienz

MohamadTrier
Anfragen

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