Therapeuten finden und buchen

Bei CALUMA schon ab 15 € / Tag zuverlässig deutschlandweit Therapeuten per Personalvermittlung finden und buchen.

Deutschland ist ideal für Therapeuten – mit starkem Gesundheitswesen und wachsender Nachfrage in Bereichen wie Physio-, Ergo-, Logo- und Psychotherapie. Einsatzorte sind Kliniken, Reha-Zentren, Praxen, Pflegeeinrichtungen, Schulen oder mobile Therapieangebote. CALUMA vermittelt qualifizierte Therapeuten – flexibel, zuverlässig und deutschlandweit einsatzbereit.

✔ Leistungen: Personalvermittlung, Self-Service-Active-Sourcing und viel mehr
✔ Einsatzzeitraum: Für temporäre oder langfristige Jobs – ein Tag bis unbefristet
✔Deutschlandweit:
Therapeuten aus über 529 Orten finden, buchen und einsetzen
✔ Personalbuchung:
Sehr gutes Preis- / Leistungsverhältnis bei einer Gebühr ab 15 € / Tag

Therapeuten per Personalvermittlung finden und buchen

Therapeuten übernehmen die wichtige Aufgabe, Menschen mit körperlichen, psychischen oder sprachlichen Beeinträchtigungen dabei zu unterstützen, ihre Gesundheit zu stabilisieren, zu verbessern oder wiederherzustellen. Je nach Fachrichtung – wie Ergotherapie, Physiotherapie, Logopädie oder Psychotherapie – gestalten sie individuelle Behandlungspläne, führen gezielte therapeutische Maßnahmen durch und begleiten Patienten über einen bestimmten Zeitraum hinweg.

Zu ihren zentralen Aufgaben gehört die Durchführung von Anamnesen, die Beobachtung von Verhaltens- oder Bewegungsmustern sowie die Auswahl geeigneter Therapieformen. Dabei arbeiten sie sowohl mit Kindern als auch mit Erwachsenen, einzeln oder in Gruppen. Therapeuten dokumentieren den Verlauf der Therapie, werten Ergebnisse aus und passen ihre Methoden bei Bedarf an den Fortschritt oder die Reaktion des Patienten an.

Ein weiterer wichtiger Bestandteil der Arbeit besteht in der Beratung von Angehörigen und der Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegepersonal, Pädagogen oder anderen Fachkräften. Therapeuten leisten nicht nur Hilfe zur Selbsthilfe, sondern stärken auch die Eigenverantwortung und Motivation der Patienten.

Qualität & Kosten bei Therapeuten

Die Personalanfrage ist bei Caluma unverbindlich und kostenlos. Erst bei der Buchung bezahlen Sie als Kunde unsere Vermittlungsgebühr. Bei uns können Sie Level 1- bis Level 6-Therapeuten buchen und vermittelt bekommen. Je höher der Level desto höher ist die Vermittlungsgebühr wie auch der Verdienst des jeweiligen Mitarbeiters. Die meisten Kunden entscheiden sich für Level 2- bis Level 4-Mitarbeiter.

Level 1

Level 1-Therapeuten per Personalvermittlung finden und buchen

Erfahrungsgrad: erster Job
Bewertung: ausreichend bis sehr gut

Level 2

Level 2-Therapeuten per Personalvermittlung finden und buchen

Erfahrungsgrad: erste Erfahrungen
Bewertung: ausreichend bis sehr gut

Level 3

Level 3-Therapeuten per Personalvermittlung finden und buchen

Erfahrungsgrad: einige Erfahrungen
Bewertung: befriedigend bis sehr gut

Level 4

Level 4-Therapeuten per Personalvermittlung finden und buchen

Erfahrungsgrad: viele Erfahrungen
Bewertung: befriedigend bis sehr gut

Level 5

Level 5-Therapeuten per Personalvermittlung finden und buchen

Erfahrungsgrad: sehr viele Erfahrungen
Bewertung: gut

Level 6

Level 6-Therapeuten per Personalvermittlung finden und buchen

Erfahrungsgrad: sehr viele Erfahrungen
Bewertung: sehr gut

Info: Der Caluma Qualifikationsrahmen (CQR) ist eine Instrument zur Einordung von Qualifikationen im jeweiligen Job-Profil. Mit ihm wir das Ziel verfolgt, die Transparenz, die Vergleichbarkeit und die Verdienststufe der jeweiligen Therapeuten darzustellen. Grundlage für die Einordnung bildet dabei die Orientierung an erworbenen Kompetenzen, Fertigkeiten, Kenntnissen und Kundenbewertungen. Bei uns können Sie Level 1- bis Level 6-Mitarbeiter buchen. Durch die transparente Beschreibung von Leistungsergebnissen sollen Jobabläufe und -abschlüsse zwischen den Mitarbeitern besser vergleichbar gemacht werden. Der CQR hat 6 Levels (Niveaustufen).

Anmerkung zu den Kosten: Die Gesamtkosten für Arbeitgeber verstehen sich netto zzgl.MwSt. Es fallen keine Extrakosten an. Der Verdienst für Mitarbeiter und die Gesamtkosten für Arbeitgeber werden auch regional und von der Arbeitszeit beeinflusst. Unsere Kundenberater helfen Ihnen gerne hier weiter: Personalanfrage

Bildung, Pädagogik & Erziehung

Caluma bietet als Personalagentur für Bildung, Pädagogik & Erziehung alle Personaltypen an wie zum Beispiel:

Hier finden Sie weitere Personalarten für diese Branche: Bildung, Pädagogik & Erziehung

Und hier finden Sie die Übersicht von allen unseren Personaltypen: Branchen

Anforderungen an Therapeuten

An Therapeuten werden hohe fachliche, persönliche und soziale Anforderungen gestellt, da sie mit Menschen in oft sensiblen gesundheitlichen oder psychischen Situationen arbeiten. Zunächst ist eine fundierte Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im jeweiligen Therapiebereich – wie Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie oder Psychotherapie – erforderlich. Diese Qualifikation umfasst sowohl medizinisches und anatomisches Wissen als auch Kenntnisse in Diagnostik, Methodik und Gesprächsführung.

Darüber hinaus wird von Therapeuten ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Beobachtungsgabe erwartet. Sie müssen individuelle Symptome richtig einschätzen, passende Therapiepläne entwickeln und den Verlauf fachlich korrekt dokumentieren. Die Fähigkeit, strukturiert, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten, ist dabei unerlässlich.

Zudem erfordert die Arbeit als Therapeut emotionale Stabilität und Belastbarkeit, insbesondere im Umgang mit schwerwiegenden Erkrankungen, psychischen Belastungen oder herausfordernden Verhaltensweisen. Auch die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegekräften, Pädagogen oder Angehörigen ist wichtig.

Flexibilität, Weiterbildungsbereitschaft und die Fähigkeit zur Selbstreflexion runden das Anforderungsprofil ab. Wer diese Voraussetzungen erfüllt, kann Menschen gezielt unterstützen und zur nachhaltigen Verbesserung ihrer Lebensqualität beitragen.

Verwandte Branchen

CALUMA bietet Ihnen die Möglichkeit an aus vielen Branchen kurzfristig Personal zu buchen oder langfristig neue Mitarbeiter vermittelt zu bekommen. Auch in diesen vier ausgewählten Branchen finden Sie schnell Personal:

Personal für Medizin, Psychologie und Pflege per Personalvermittlung finden und buchen

Medizin, Psychologie, Pflege

Personal für Nachhilfe und Unterricht per Personalvermittlung finden und buchen

Nachhilfe, Unterricht

Personal für Sozialwesen und Religion per Personalvermittlung finden und buchen

Sozialwesen, Religion

1. Personalvermittlung

Caluma vermittelt direkt Arbeitskräfte an Arbeitgeber

Bei uns können Sie Therapeuten sicher und zuverlässig buchen – von einem Tag bis unbefristet. Wir übernehmen die komplette Personalvermittlung – schon bei einer Vermittlungsgebühr ab 15,00 € pro Tag oder bei einer günstigen einkommensabhängigen Gebühr.

2. Self-Service-Active-Sourcing

Arbeitgeber finden selbst Mitarbeiter im Kandidatenpool

Sie möchten selbst aktiv werden und Kosten sparen. Dann finden und sprechen Sie einfach selbst Kandidaten in unserem Kandidatenpool an – bereits ab 89,00 € mit unseren Kandidatenpool-Paketen.

Deutschlandweit günstiges Preismodell

Schon bei einer Gebühr ab 15,00 € pro Tag können Sie Therapeuten aus über 529 Orten buchen

Therapeuten in Berlin buchen Berlin Therapeuten in Hamburg buchen Hamburg Therapeuten in München buchen München Therapeuten in Köln buchen Köln Therapeuten in Frankfurt am Main buchen Frankfurt Therapeuten in Stuttgart buchen Stuttgart Therapeuten in Düsseldorf buchen Düsseldorf Therapeuten in Leipzig buchen Leipzig Therapeuten in Dortmund buchen Dortmund Therapeuten in Essen buchen Essen Therapeuten in Bremen buchen Bremen Therapeuten in Dresden buchen Dresden Therapeuten in Hannover buchen Hannover Therapeuten in Nürnberg buchen Nürnberg Therapeuten in Bielefeld buchen Bielefeld Therapeuten in Göttingen buchen Göttingen Therapeuten in Bonn buchen Bonn Therapeuten in Münster buchen Münster Therapeuten in Karlsruhe buchen Karlsruhe Therapeuten in Mannheim buchen Mannheim Therapeuten in Augsburg buchen Augsburg Therapeuten in Wiesbaden buchen Wiesbaden Therapeuten in Braunschweig buchen Braunschweig Therapeuten in Chemnitz buchen Chemnitz Therapeuten in Kiel buchen Kiel Therapeuten in Aachen buchen Aachen Therapeuten in Halle (Saale) buchen Halle Therapeuten in Magedeburg buchen Magdeburg Therapeuten in Freiburg im Breisgau buchen Freiburg Therapeuten in Lübeck buchen Lübeck Therapeuten in Mainz buchen Mainz Therapeuten in Erfurt buchen Erfurt Therapeuten in Jena buchen Jena Therapeuten in Rostock buchen Rostock Therapeuten in Schwerin buchen Schwerin Therapeuten in Kassel buchen Kassel Therapeuten in Hagen buchen Hagen Therapeuten in Saarbrücken buchen Saarbrücken Therapeuten in Potsdam buchen Potsdam Therapeuten in Oldenburg buchen Oldenburg Therapeuten in Osnabrück buchen Osnabrück Therapeuten in Ulm buchen Ulm Therapeuten in Passau buchen Passau Therapeuten in Ingolstadt buchen Ingolstadt Therapeuten in Regensburg buchen Regensburg Therapeuten in Koblenz buchen Koblenz Therapeuten in Trier buchen Trier Therapeuten in Bayreuth buchen Bayreuth Therapeuten in Würzburg buchen Würzburg Therapeuten in Friedrichshafen buchen Friedrichshafen

✔ 529 Orte in Deutschland:
Viele tausende Therapeuten aus über 529 Orten stehen den Arbeitgebern zur Verfügung: Alle Standorte

✔ Faire Kosten:
Wir ermöglichen Arbeitgebern ein sehr gutes Preis- / Leistungsverhältnis schon bei einer Gebühr ab 15,00 € pro Tag.

✔ Garantie:
Sie erhalten einen adäquaten Ersatz bei Personalausfällen – kostenlos und schnell

✔ 24/7-Service:
24 Stunden am Tag, 7 Tage die Woche sind wir online oder telefonisch erreichbar. 

✔ EFP Ausfallschutz:
EFP (Employee failure protection) ist unser wirksamstes Präventionssystem, welches die meisten Ausfälle verhindert.

✔ Bewertungssystem CQR:
Entscheiden Sie mit Hilfe unseres Bewertungssystem CQR welches Personal oder ganze Team Sie buchen wollen.

Bildung, Pädagogik & Erziehung

Deutschland bietet ideale Voraussetzungen für Bildung und Pädagogik – mit hoher Qualität, Vielfalt und einem anerkannten Ausbildungssystem. Arbeitsmöglichkeiten gibt es in Kitas, Schulen, Jugend- und Bildungseinrichtungen. CALUMA hilft dabei, passendes pädagogisches Personal schnell und zuverlässig zu finden oder zu buchen.

1. Personalvermittlung von Therapeuten

Caluma bietet als Personalagentur für Unternehmen, Agenturen und Zeitarbeitsfirmen die Möglichkeit an Therapeuten wie Behandler, Heilberufler, Gesundheitsfachkräfte, Fachtherapeuten, Behandlungsspezialisten, Heilpraktiker, Psychotherapeuten, Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Logopäden, Kunsttherapeuten, Musiktherapeuten, Bewegungstherapeuten, Traumatherapeuten, Verhaltenstherapeuten, Gesprächstherapeuten, Therapeutinnen und Therapeuten und psychosoziale Fachkräfte per Personalvermittlung mit Ausfallschutz zu finden, zu buchen und einzusetzen. Wir sind rund um die Uhr erreichbar, was die Personalsuche schnell macht. Wir ermöglichen ein sehr gutes Preis- /Leistungsverhältnis schon bei einer Vermittlungsgebühr ab 15,00 € pro Tag oder bei einer günstigen einkommensabhängigen Gebühr.

Pädagogik-Personal-Agentur

Transparente Preise

Wir stellen nur unsere Vermittlungsgebühr dem Kunden in Rechnung. Sie können bei uns Therapeuten für ein Tag bis unbefristet vermittelt bekommen. Die Höhe des Vermittlungshonorars ist abhängig von der Dauer der Anstellung des Mitarbeiters und vom gewünschten CQR-Level.

Garantie und Ersatz

Caluma gewährt dem Auftraggeber eine Garantie. Soweit sich im Rahmen einer befristeten oder einer unbefristeten Anstellung persönliche Umstände oder die persönliche Ungeeignetheit des Kandidaten für die jeweilige Anstellung herausstellen und vom Arbeitgeber unverzüglich der Caluma angezeigt wird, wird von Caluma schnellstmöglich ein adäquater Ersatz vermittelt.

Über 529 Orte

Viele tausende Mitarbeiter mit über 1.800 verschiedenen Jobprofilen aus über 529 Orten (von kleinen Dörfern bis hin zu Großstädten) stehen den Arbeitgebern zur Verfügung. Das flächendeckende Netzwerk von Therapeuten ermöglich es uns die Kosten für Personalvermittlung gering zu halten. Unsere weitreichend geographische Vernetzung ermöglicht es uns Personal ohne Übernachtungs- oder Fahrtkosten für Temporärarbeit, Festanstellung, Mitarbeiterüberlassung und Leiharbeit zu vermitteln. Unsere flächendeckende Rekrutierung durch unsere Systeme EFP Ausfallschutz und CQR ermöglicht es uns effektiv und schnell immer neue qualifizierte Mitarbeiter für Unternehmen, Agenturen, Zeitarbeit, Arbeitnehmerüberlassung und Personalleasing hinzuzugewinnen. Profitieren Sie von unserem Netzwerk und decken Sie Ihren kompletten Personalbedarf für Praxen, Kliniken, Rehazentren, Krankenhäusern, Therapieeinrichtungen, Gesundheitszentren, Pflegeeinrichtungen, Schulen, Kitas, Förderschulen, Beratungsstellen, Psychotherapeutischen Praxen, Suchtberatungsstellen, Tageskliniken, Psychiatrien, Behinderteneinrichtungen, Hospizen, Seniorenheimen, Sozialstationen und mobilen Diensten ab.

So funktioniert's

1.Schritt

Arbeitssuchende bewerben sich einmalig. Caluma kontrolliert die Bewerbung inklusive Videos und bewertet diese durch unser Ausfallschutz-System EFP (Employee failure protection).

Arbeitgeber starten unverbindlich ihre Personalanfragen, definieren ihren Bedarf wo und wann, wie viele Mitarbeiter, zu welchen Verdienst, zu welchen Kosten und Aufgaben eingesetzt werden sollen.

2.Schritt

Profilkonforme Therapeuten erhalten die Anfragen für den Job per Email und per SMS. Die Mitarbeiter sagen dann die Anfragen direkt für die Therapiejobs, Vollzeitstellen, Teilzeitjobs, Minijobs, Nebenjobs, Aushilfsjobs, Honorarstellen, befristete Stellen, unbefristete Stellen, Praxisstellen, Klinikjobs, Rehajobs, Projektstellen, ambulante Einsätze, stationäre Tätigkeiten, freiberufliche Tätigkeiten, mobile Therapieeinsätze, Vertretungsstellen oder Werkvertragsstellen zu oder ab. Die Mitarbeiter, die zusagen, werden für den Arbeitgeber in einer Auflistung sichtbar. Anhand von Profilen, Fotos und Videos kann der Arbeitgeber seine Auswahl treffen und buchen.

3.Schritt

Caluma erstellt automatisch die Rechnung, die an den Arbeitgeber verschickt wird. Mit der Auswahl des vermittelten Kandidaten durch den Auftraggeber wird das Honorar von Caluma fällig. Die Mitarbeiter und der Arbeitgeber bewerten sich anschließend gegenseitig. Caluma nutzt als Personalagentur, Vermittlungsagentur und Personaldienstleister das eigene System CQR (Caluma Qualifikationsrahmen) für die Qualitätssicherung für jeden Kandidaten und Arbeitgeber. 

Deutschlandweit Personal buchen per Personalvermittlung & Active Sourcing für Unternehmen und Zeitarbeit.

Vermittlung Flexibel

Pauschale oder einkommensabhängige Gebühr

Mit zwei Honorararten bieten wir Ihnen eine pauschale oder eine einkommensabhängige Variante an, die Ihnen eine einfache Agenturabrechnung ermöglicht. Sie wählen den Zeitraum, den Mitarbeiterlohn und den CQR-Level selbst aus. Anhand dieser Daten vermitteln wir Ihnen die gewünschten Therapeuten.

2. Self-Service-Active-Sourcing von Therapeuten

Sie möchten selbst aktiv werden und Kosten sparen. Dann kontaktieren Sie einfach selbst als Therapiepraxis, Rehazentrum, Klinik, Krankenhaus, Gesundheitszentrum, Pflegeeinrichtung, Beratungsstelle, psychotherapeutische Praxis, Suchtberatungsstelle, Tagesklinik, psychiatrische Einrichtung, Behinderteneinrichtung, Seniorenheim, Hospiz, Schule, Förderschule, Kita, sozialpädagogische Einrichtung, Personaldienstleister oder Vermittlungsagentur für Therapeuten in unserem Kandidatenpool. Bei uns können Sie mit Self-Service-Active-Sourcing gezielt Kandidaten finden und ansprechen. Aktuelle Lebensläufe und Profile von Talenten – bei täglich neuen Kandidaten ist die Auswahl in der Datenbank groß. Starten Sie bereits ab 89,00 € mit unseren Kandidatenpool-Paketen.

Personalvermittlung

Kontaktgarantie

Gültig bei den limitierten Kandidatenpool-Paketen: Falls ein Kandidat bei Erstkontakt nicht reagiert (bei keiner Antwort innerhalb 10 Werktagen), wird ein neuer Kontakt kostenlos ermöglicht.

Direkte Ansprache

Latent und aktiv Jobsuchende können sofort kontaktiert werden als perfekte Ergänzung zur Personalvermittlung. Über 51 Prozent der Kandidaten haben mindestens Abitur. 23 Prozent verfügen sogar über Abschlüsse an Universitäten oder Fachhochschulen. 47 Prozent der Kandidaten verfügen über mehr als drei Jahre Berufserfahrung. Auf Caluma sind Fachkräfte und auch Führungskräfte unterwegs. Personalkräfte aus verschiedenen Branchen sind in unserem Pool vertreten – von den MINT-Fachrichtungen bis hin zu wirtschaftlichen Bereichen.

Schnelles Recruiting von Therapeuten

Besetzen Sie offene Stellen mit passenden Therapeuten und sparen Sie Zeit im Recruiting durch unsere Kandidatendatenbank. Warten Sie nicht, sondern werden Sie sofort aktiv und kontaktieren interessante Kandidaten. So können Sie auch Jobsuchende direkt ansprechen ohne auf eingehende Bewerbungen warten zu müssen.

So funktioniert's

1.Schritt

Registrieren Sie sich kostenlos als Arbeitgeber. Nach einer schnellen Prüfung von Caluma wird Ihr Account bei einer Zusage freigeschaltet.

2.Schritt

Wählen und kaufen Sie ihr Kandidatenpool-Paket. Es stehen Ihnen limitierte und unlimitierte Möglichkeiten zur Auswahl.

3.Schritt

Starten Sie ihre Kandidatensuche von Therapeuten. Erzielen Sie präzise Ergebnisse, wobei Sie die Suche mit speziellen Suchbegriffen starten. Haben Sie ein spannendes Profil gefunden, können Sie direkt den Lebenslauf und die Kontaktdaten speichern und herunterladen. Name und Kontaktdaten werden für Sie sichtbar, wenn Sie den Kandidaten freigeschaltet haben. So können Sie direkt Ihren Kandidaten ansprechen.

Personal sicher buchen

Therapeuten effektiv planen

Profitieren Sie von unserer Kompetenz

Akquisation und Planung von Therapeuten kann anstrengend und zeitraubend sein. Caluma wendet ein System auf jahrelanger Erfahrung an, die Ihnen diese Last komplett abnimmt. Als Spezialist in der Personalvermittlung garantieren wir Ihnen Zuverlässigkeit und Effizienz.

Beliebte Einsatzorte von Therapeuten

Rehabilitationskliniken

Therapeuten spielen eine zentrale Rolle in der medizinischen Rehabilitation – ob in der Physio-, Ergo- oder Sprachtherapie. Wir vermitteln erfahrene Fachkräfte, die Patienten gezielt auf dem Weg zurück in den Alltag begleiten.

Krankenhäuser & Akutstationen

In Kliniken unterstützen Therapeuten die interdisziplinäre Versorgung auf neurologischen, orthopädischen oder geriatrischen Stationen. Unsere Mitarbeiter arbeiten eng mit Ärzten und Pflegepersonal zusammen – kompetent, teamorientiert und einfühlsam.

Therapie- und Fachpraxen

Ob Physiotherapeut, Ergotherapeut oder Logopäde – wir vermitteln qualifizierte Therapeuten für Praxen jeder Größe. Unsere Fachkräfte verfügen über fundierte Ausbildung, manuelles Können und einen patientenorientierten Arbeitsstil.

Einrichtungen für Menschen mit Behinderung

In heilpädagogischen Tagesstätten, Werkstätten oder Wohnheimen sind Therapeuten unverzichtbar für die Förderung von Mobilität, Sprache oder Selbstständigkeit. Unsere Mitarbeiter unterstützen individuell, kontinuierlich und mit großem Engagement.

Psychosoziale Beratungsstellen & Tageskliniken

Psychologische Therapeuten begleiten Menschen in seelischen Krisen, bei Suchterkrankungen oder in der Nachsorge. Wir vermitteln Therapeuten mit Erfahrung in Einzel- und Gruppensettings – einfühlsam und fachlich fundiert.

Schulen & Frühförderstellen

In schulischen oder vorschulischen Einrichtungen unterstützen Therapeuten Kinder mit Entwicklungsverzögerungen, Sprachproblemen oder motorischen Auffälligkeiten. Unsere Fachkräfte arbeiten eng mit Eltern und Pädagogen zusammen.

Deutschland - Ideal für neue Therapeuten

Deutschland ist mit rund 84 Millionen Einwohnern das bevölkerungsreichste Land der EU und zählt zu den führenden Industriestaaten. Es verfügt über ein vielfältiges Bildungssystem mit über 400 Hochschulen, darunter mehr als 100 Universitäten. Rund 2,9 Millionen Studierende machen Deutschland zu einem attraktiven Studienstandort in Europa.

Die Wirtschaft ist breit aufgestellt und gliedert sich in Dienstleistungen, Industrie und Landwirtschaft. Besonders stark sind der Maschinenbau, die Automobil- sowie die chemische und elektrotechnische Industrie. Unternehmen wie Volkswagen, BMW, Siemens, BASF oder SAP prägen das internationale Ansehen deutscher Wirtschaftskraft.

Diese Kombination aus Bildungsvielfalt und wirtschaftlicher Stärke macht Deutschland zum idealen Ort für Nachwuchskräfte. Wer qualifizierte Therapeuten sucht oder junge Talente buchen möchte, findet bei CALUMA den passenden Partner für moderne und flexible Personalvermittlung.

Häufig gestellte Fragen

Therapeuten/innen

Therapeuten müssen über eine Vielzahl sozialer Kompetenzen verfügen, da sie in engem, oft sehr persönlichem Kontakt mit Patienten arbeiten, die körperliche, psychische oder sprachliche Einschränkungen mitbringen. Eine der wichtigsten Fähigkeiten ist Einfühlungsvermögen. Therapeuten müssen in der Lage sein, sich in die Situation ihrer Patienten hineinzuversetzen, deren Sorgen ernst zu nehmen und verständnisvoll zu reagieren – unabhängig von Alter, Herkunft oder Krankheitsbild.

Geduld und Zuhörbereitschaft sind ebenso entscheidend, da therapeutische Fortschritte oft Zeit brauchen und Rückschläge dazugehören. Therapeuten sollten in der Lage sein, ihre Patienten zu motivieren, zu ermutigen und ihnen mit Respekt und Wertschätzung zu begegnen. Ein freundlicher, aber gleichzeitig professioneller Umgangston schafft Vertrauen und ermöglicht eine tragfähige Beziehung.

Darüber hinaus benötigen Therapeuten eine hohe Kommunikationsfähigkeit. Sie müssen medizinische oder therapeutische Inhalte verständlich erklären können und dabei sowohl auf Patienten als auch auf Angehörige eingehen. Teamfähigkeit ist ebenfalls wichtig, da die Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegekräften, Pädagogen oder Kollegen ein zentraler Bestandteil der therapeutischen Arbeit ist.

Selbstreflexion, emotionale Stabilität und Diskretion runden das soziale Profil ab. Therapeuten müssen mit belastenden Situationen umgehen können, ohne ihre professionelle Distanz zu verlieren, und gleichzeitig menschlich nahbar bleiben. Wer diese sozialen Kompetenzen mitbringt, schafft die Grundlage für eine erfolgreiche und vertrauensvolle Therapie.

Das Einkommen von Therapeuten in Deutschland variiert erheblich und hängt von verschiedenen Faktoren ab, darunter die Fachrichtung, Berufserfahrung, Arbeitszeit, Region und der Träger der Einrichtung.

Psychotherapeuten:

  • Einstiegsgehalt: Psychotherapeuten können mit einem Einstiegsgehalt von etwa 43.500 € bis 50.000 € brutto pro Jahr rechnen, was einem monatlichen Bruttogehalt von ca. 3.600 € bis 4.200 € entspricht.

  • Durchschnittliches Gehalt: Mit zunehmender Berufserfahrung steigt das Gehalt. Im Durchschnitt verdienen Psychotherapeuten etwa 59.000 € bis 64.000 € brutto jährlich, was einem monatlichen Bruttogehalt von ca. 4.900 € bis 5.500 € entspricht. 

  • Mit Berufserfahrung: Nach mehreren Jahren Berufserfahrung kann das Gehalt auf etwa 68.000 € bis 83.000 € brutto pro Jahr steigen, entsprechend einem monatlichen Bruttogehalt von ca. 5.700 € bis 7.000 €.

Physiotherapeuten:

  • Durchschnittliches Gehalt: Physiotherapeuten verdienen durchschnittlich etwa 3.000 € brutto pro Monat, was einem Jahresgehalt von ca. 36.000 € entspricht. 

Ergotherapeuten:

  • Durchschnittliches Gehalt: Ergotherapeuten verdienen durchschnittlich etwa 2.800 € bis 3.200 € brutto pro Monat, was einem Jahresgehalt von ca. 33.600 € bis 38.400 € entspricht. Diese Werte können je nach Erfahrung, Region und Arbeitgeber variieren.

Logopäden:

  • Durchschnittliches Gehalt: Logopäden erhalten ein durchschnittliches monatliches Bruttogehalt von etwa 2.500 € bis 3.000 €, entsprechend einem Jahresgehalt von ca. 30.000 € bis 36.000 €. Auch hier beeinflussen Faktoren wie Berufserfahrung und Arbeitsort das tatsächliche Einkommen.

Zusammenfassung:

Therapeuten in Deutschland können je nach Fachrichtung, Erfahrung, Region und Arbeitszeit mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen etwa 2.500 € und 6.900 € rechnen. Psychotherapeuten gehören dabei zu den besser vergüteten Therapeuten, während Physiotherapeuten, Ergotherapeuten und Logopäden in der Regel niedrigere Gehälter erhalten. Tarifverträge, insbesondere im öffentlichen Dienst, sowie Zusatzqualifikationen und Leitungsfunktionen können das Einkommen zusätzlich beeinflussen.

Qualität & Bewertungssystem

Um die höchste Qualität bei der Aufnahme von Therapeuten zu garantieren, haben wir als Personalagentur ein mehrstufiges Programm für die Personalvermittlung, welches Zuverlässigkeit und Transparenz garantiert. CALUMA kontrolliert die Bewerbung von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter inkl. Fotos und Videos, kontaktiert den Bewerber und bewertet ihn u.a. durch unser System EFP. Um hier eine Vorauswahl zu tätigen und nur geeignete Vermittlungspersonen im Pool aufzunehmen, haben wir als Personalagentur ein System entwickelt, welches wir EFP (Employee failure protection) nennen. EFP ist die wichtigste Präventionsmaßnahme von CALUMA um Ausfälle von Arbeitskräften zu verhindern. Ein komplexer Algorithmus berechnet anhand von verschiedenen Faktoren die Wahrscheinlichkeit eines möglichen Mitarbeiterausfalls. EFP garantiert Sicherheit, erkennt Zuverlässigkeit bei Mitarbeitern, filtert unzuverlässige von zuverlässigen Behandlern, Heilberuflern und Gesundheitsfachkräften effizient heraus und verhindert Mitarbeiterausfälle zu 99 Prozent. Dadurch wird wichtige Arbeitszeit als Personalagentur bei der Rekrutierung gewonnen und Kosten gespart. Nach Bestehen unserer Mindestanforderungen schalten wir das Profil mit der jeweiligen Bewertung in der Datenbank frei.

Beim ersten Qualitätscheck überprüfen wir als Personalagentur die Angaben, die die potenziellen Vermittlungspersonen bei ihrer Eintragung in die Datenbank angeben, und die Fotos und Videos, die sie hochladen.

Beim zweiten Qualitätsscheck nehmen wir als Personalagentur telefonischen Kontakt mit dem Therapeuten auf und machen uns ein komplettes Bild. In diesem Bewerbungsgespräch wird neben den Befragungen, der persönlichen Referenzen und fachlichen Qualitäten, auch die Informations- und Beratungsqualität geprüft. Die Glaubwürdigkeit und die Kompetenzen der Vermittlungspersonen wird erprobt, ohne diese unter Druck zu setzen. Für die entsprechenden Bereiche sind schließlich umfassende Kenntnisse und Erfahrungswerte der jeweiligen Person unerlässlich, um den Kunden nachhaltig zufriedenzustellen. Neben den fachlichen Qualitäten der Kandidaten legen wir als Personalagentur auch großen Wert auf die persönlichen Eigenschaften. Persönliches Engagement, Flexibilität, soziale Kompetenz, professioneller Umgang mit Arbeitgebern sowie ein gepflegtes Äußeres sind bei der Auswahl von großer Bedeutung. Wenn dieses Gespräch durch das Quality-Management als positiv bewertet wird, wird entschieden ob und für welche Bereiche von Therapiejobs der Bewerber aufgenommen wird. Durch die Kombination von EFP und menschlicher Führung wird die absolut höchste Sicherheit bei Personaleinsätzen durch uns als Personalagentur erreicht.

Der Arbeitgeber und die Therapeuten bewerten sich nach dem Einsatz für den Job gegenseitig. CALUMA nutzt als Personalagentur das Bewertungssystem für die Qualitätssicherung für die Mitarbeiter und Arbeitgeber.

  • Der Arbeitgeber bekommt nach Erfüllung des Jobeinsatzes seine Bewertung vom Mitarbeiter nach den Kriterien Organisation, Betreuung, Freundlichkeit, Spaßfaktor und Kommunikation.
  • Der Mitarbeiter bekommt nach Erfüllung des Jobeinsatzes seine Bewertung vom Arbeitgeber nach den Kriterien Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Motivation und Leistung.

Die Punktzahl über einen Mitarbeiter gibt dem Arbeitgeber Auskunft, welche Arbeitsqualität der Mitarbeiter besitzt:

0-150 Punkte: Mangelhaft (wird von CALUMA ausgeschlossen)
151-160 Punkte: Ausreichend
161-170 Punkte: Befriedigend
171-180 Punkte: Gut
181-190 Punkte: Sehr Gut
191-200 Punkte: Ausgezeichnet

A. Therapeuten-Bewertung von CALUMA

Nach den Kriterien Kompetenz, Fähigkeiten, Kenntnisse, Sprachgewandtheit, Zuverlässigkeit und Freundlichkeit werden die Mitarbeiter von CALUMA als Personalagentur bei Aufnahme bewertet und geprüft.

B. Vollständigkeit der Bewerbungsunterlage

Der Mitarbeiter bekommt auch Punkte bei den Bewerbungsunterlagen nach dem Kriterium der Vollständigkeit.

C. Aktivität des Mitarbeiter

Auch die Aktivität des Mitarbeiters wird bewertet. Die Behandler, Heilberufler und Gesundheitsfachkräfte erhalten von Arbeitgeber Job-Anfragen und müssen innerhalb von 24 Stunden zu- oder absagen. Bei Ignorieren und Nicht-Reaktion auf eine Job-Anfrage werden dem Mitarbeiter jeweils Punkte abgezogen.

D. Mitarbeiter-Bewertung vom Arbeitgeber

Hier bekommt der Mitarbeiter nach Erfüllung des Jobeinsatzes seine Bewertung vom Arbeitgeber nach den Kriterien Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Motivation und Leistung.

Anfrage & Buchung bei der Personalvermittlung

Der Arbeitgeber startet bei uns als Personalagentur unverbindlich seine Therapeuten-Anfrage, definiert seinen Bedarf, wo und wann, wie viele Behandler, Heilberufler und Gesundheitsfachkräfte, zu welchem Verdienst, zu welchen Aufgaben und Anforderungen eingesetzt werden sollen. Die Buchungsanfrage wird innerhalb von ein paar Minuten kontrolliert und an alle profilkonformen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zeitgleich per Email und per SMS gesendet.

Starten Sie direkt Ihre kostenlose Buchungsanfrage: Personalanfrage

Der Arbeitgeber bekommt innerhalb von 48 Stunden (in der Regel 6 bis 24 Stunden) ab dem Zeitpunkt seiner Anfrage per Email eine Personalauflistung von uns als Personalagentur. Anhand von Profilen und Gesamtbewertungen kann der Arbeitgeber seine Therapeuten Auswahl ganz einfach buchen.

Die Therapeuten, die bei uns als Personalagentur innerhalb von nur ein paar Stunden zusagen, werden für den Arbeitgeber, in einer Auflistung sichtbar. Anhand von Profilen, Fotos und Gesamtbewertungen kann der Kunde seine Auswahl von Arbeitskräften treffen und buchen. Mit der Zusage des Arbeitgebers wird die Personalvermittlung durch seine Signatur rechtskräftig.

Anwendung von Self-Service-Active-Sourcing

  1. Über 15 erweiterte Suchfilter und eine intelligente Suchtechnologie unterstützen Sie dabei, gezielt passende Therapeuten zu finden.
  2. Erzielen Sie präzise Ergebnisse, indem Sie Ihre Suche mit spezifischen Suchbegriffen starten.
  3. Haben Sie ein interessantes Profil entdeckt, können Sie den Lebenslauf sowie die Kontaktdaten direkt speichern und herunterladen. Nach der Freischaltung sind Name und Kontaktdaten für Sie sichtbar.
  4. Warten Sie nicht ab – werden Sie sofort aktiv und kontaktieren Sie interessante Behandler, Heilberufler und Gesundheitsfachkräfte direkt. So sprechen Sie potenzielle Bewerber gezielt an, ohne auf eingehende Bewerbungen warten zu müssen.
  5. Alternativ können Sie Kandidaten auch direkt zur Bewerbung auf Ihre Stellenanzeige einladen. Das verkürzt den Bewerbungsprozess deutlich.
  6. Sie können individuelle Merklisten erstellen, verwalten und nach Ihren Bedürfnissen sortieren.
  7. Gespeicherte Profile werden übersichtlich in Ihrem Account abgelegt. Durch die Kategorisierung erhalten Sie eine schnelle und strukturierte Einschätzung der Kandidaten. Weitere Infos: Kandidatenpool

Erfahrungsgemäß erhält man von Therapeuten innerhalb eines Werktages eine Antwort.

Kontaktgarantie

Gültig bei den limitierten Kandidatenpool-Paketen: Falls ein Kandidat bei Erstkontakt nicht reagiert (bei keiner Antwort innerhalb 10 Werktagen), wird ein neuer Kontakt kostenlos ermöglicht.

Sobald ein geeigneter Therapeut von Ihnen als Arbeitgeber gefunden wurde, erfolgt zunächst die Kontaktaufnahme, um das Interesse zu bestätigen und einen Termin für ein Bewerbungsgespräch zu vereinbaren. Dieses Gespräch dient dazu, sowohl die fachliche Qualifikation als auch die persönliche Eignung zu prüfen. Es kann vor Ort oder per Videokonferenz stattfinden und beinhaltet in der Regel die Vorstellung des Unternehmens sowie Rückfragen zur Bewerbung, zur Motivation und zu Rahmenbedingungen wie Gehalt und Arbeitszeit. Bei Bedarf kann ein zweites Gespräch oder ein kurzes Probearbeiten folgen, um einen noch besseren Eindruck von der Arbeitsweise und Teamfähigkeit der Behandlern, Heilberuflern und Gesundheitsfachkräften zu gewinnen.

Nach positiver Einschätzung erfolgt von Ihnen die Entscheidung für eine Einstellung, die durch eine telefonische Zusage und das Zusenden eines schriftlichen Vertragsangebots verbindlich gemacht wird. Nach Annahme bereitet das Unternehmen den Arbeitsbeginn vor, z. B. durch die Einrichtung des Arbeitsplatzes, die Planung des Onboardings und die Benennung von Ansprechpartnern. Am ersten Arbeitstag wird der neue Angestellte ins Team eingeführt und erhält einen strukturierten Einarbeitungsplan. Regelmäßiges Feedback in der Anfangszeit hilft bei der erfolgreichen Integration und legt den Grundstein für eine produktive Zusammenarbeit.

Kosten & Rechnung

KOSTEN BEI PERSONALVERMITTLUNG

Die Kosten sind aufgrund des vollautomatischen Systems von CALUMA als Personalagentur gering und preiswert. 

Bei der Vermittlung von Therapeuten erfolgt die Vergütung bei Erfolg auf Provisionsbasis. Die Höhe der Vergütung richtet sich nach den gestellten Anforderungen an die Qualifikationen. Mit zwei Honorararten bieten wir Ihnen eine pauschale oder eine einkommensabhängige Variante an, die Ihnen eine einfache Agenturabrechnung ermöglicht. Sie wählen den Zeitraum, den Mitarbeiterlohn und den CQR-Level selbst aus. Anhand dieser Daten vermitteln wir Ihnen das gewünschte Personal.

Um die genauen Kosten zu erhalten, senden Sie uns bitte Ihr Formular: Personalanfrage

KOSTEN BEI SELF-SERVICE-ACTIVE-SOURCING

Unsere einfachen und auftragsbezogenen Preise skalieren beim Self-Service-Active-Sourcing von Therapeuten mit Ihnen. Sie können bei uns limitierte Kandidatenpool-Pakete (20 Kontakte) ab 89,00 Euro bis hin zu unlimitierten Paketen (360 Tage unbegrenzt Kontakte) bis zu 2.290,00 Euro kaufen. Alle Preise verstehen sich zuzüglich Mehrwertsteuer.

Alle Pakete und Preise finden Sie hier: Kandidatenpool

Die durch die CALUMA als Personalagentur erbrachten Leistungen sind sofort nach Rechnungsstellung ohne Abzug fällig und zahlbar.

Über uns

Caluma ist eine minimale Abwandlung der Chamäleonart Calumma. Warum eine Chamäleon Gattung? Chamäleons passen sich ihrem Umfeld an und bilden eine Einheit mit dem Basement, worauf sie sich befinden. Und so ist es nicht nur mit Caluma als Personalagentur, sondern auch mit Therapeuten, welches Caluma vermittelt. Sie sind anpassungsfähig und facettenreich in verschiedenen Bereichen einsetzbar.

CALUMA ist die Personalagentur für 

  • Bauwesen, Architektur, Vermessung
  • Beratung, Consulting
  • Bildung, Pädagogik, Erziehung
  • Design, Musik, Tanz, Schauspiel
  • Elektronik
  • Events, Messen, Promotion
  • Finanzen, Buchhaltung
  • Gastronomie, Hotellerie, Tourismus
  • Gesellschafts-, Geistes-, Sprachwissenschaften
  • Haushalt, Babysitting
  • Holz, Papier
  • IT, Informatik, Programmierung
  • Jura, Rechtswesen
  • Keramik, Baustoffe, Bergbau
  • Körperpflege, Hauswirtschaft, Hygiene
  • Kundenservice
  • Kunsthandwerk, Restaurierung
  • Kunststoffe, Glas, Farben, Lacke
  • Landwirtschaft, Garten
  • Lebensmittel, Getränke
  • Logistik, Transport, Verkehr
  • Management
  • Marketing, Werbung
  • Medien, Verlag, Druck
  • Medizin, Psychologie, Pflege
  • Medizintechnik, Reha, Sport, Bewegung
  • Metall, Maschinenbau
  • Nachhilfe, Unterricht
  • Naturwissenschaften, Labor
  • Personalwesen (Human Resources)
  • Produktion, Fertigung
  • Projektmanagement
  • Reinigung, Facility Management
  • Sales, Vertrieb
  • Schmuck, Edelsteine, Musikinstrumentenbau
  • Schutz, Ordnung, Sicherheit
  • Sozialwesen, Religion
  • Technik, Technologiefelder
  • Textilien, Bekleidung, Leder
  • Verkauf, Handel
  • Verwaltung, Öffentlicher Dienst
  • Wirtschaft, Sekretariat

Weitere Infos: Übersicht unserer Branchen