- Berufserfahrung
- Nicht angegeben
- Verständigung
- 2 Sprachen
- Arbeitsweg
- 25 km · Regensburg
- Bildungsniveau
- Master/Diplom
Über mich
Ich würde mich selbst als einen offenen, freundlichen und hilfsbereiten Menschen beschreiben. Ich bin sehr sozial, gehe gerne auf andere Menschen zu und habe Freude daran, mit unterschiedlichen Persönlichkeiten zusammenzuarbeiten. Mir ist es wichtig, für meine Mitmenschen da zu sein, ihnen zuzuhören und sie bei Bedarf zu unterstützen. Ich bin einfühlsam, verständnisvoll und lege großen Wert auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander. Zu meinen Stärken zählen außerdem meine Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Geduld. Ich bin motiviert, neue Aufgaben und Herausforderungen anzunehmen, und gebe mir stets Mühe, meine Aufgaben sorgfältig und gewissenhaft zu erledigen. Dabei bin ich offen für Neues, kann mich gut auf unterschiedliche Situationen einstellen und arbeite sowohl gerne im Team als auch selbstständig. Ich würde mich also als eine herzliche und empathische Person bezeichnen, die gerne dazulernt und sich persönlich sowie beruflich weiterentwickeln möchte.
Branchen & Berufsfelder
Branchen
Berufsfelder
Wunschjobs3 Angaben
Das Profil im Überblick
- Ort
- Regensburg
- CQR-Level
- CQR 01
- Altersgruppe
- 18-25 Jahre
- Berufserfahrung
- Nicht angegeben
- Bildungsniveau
- Master/Diplom
- Führerschein
- B
- Aktuelle Tätigkeit
- Selbständige/r · Sonstiges
- Umzug für den Job
- Nein
- Homeoffice
- Ja
Erfahrung & Bildung
Berufliche Stationen
Keine einzelnen beruflichen Stationen hinterlegt. Berufserfahrung: Nicht angegeben.
Ausbildung & Abschlüsse
Keine einzelnen Bildungsstationen hinterlegt. Bildungsniveau: Master/Diplom.
Stärken, Sprachen & Kompetenzen
Sprachen
Sprachkenntnisse und Niveaus aus dem Profil.
Kompetenzen
Selbsteinschätzung laut Profilangaben.
Keine Kompetenzen hinterlegt.
Persönliche Stärken16 Angaben
Soziale Stärken19 Angaben
Arbeitsweise22 Angaben
KANDIDATENPROFIL · 747196828968
Felicia
Über mich
Ich würde mich selbst als einen offenen, freundlichen und hilfsbereiten Menschen beschreiben. Ich bin sehr sozial, gehe gerne auf andere Menschen zu und habe Freude daran, mit unterschiedlichen Persönlichkeiten zusammenzuarbeiten. Mir ist es wichtig, für meine Mitmenschen da zu sein, ihnen zuzuhören und sie bei Bedarf zu unterstützen. Ich bin einfühlsam, verständnisvoll und lege großen Wert auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander. Zu meinen Stärken zählen außerdem meine Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Geduld. Ich bin motiviert, neue Aufgaben und Herausforderungen anzunehmen, und gebe mir stets Mühe, meine Aufgaben sorgfältig und gewissenhaft zu erledigen. Dabei bin ich offen für Neues, kann mich gut auf unterschiedliche Situationen einstellen und arbeite sowohl gerne im Team als auch selbstständig. Ich würde mich also als eine herzliche und empathische Person bezeichnen, die gerne dazulernt und sich persönlich sowie beruflich weiterentwickeln möchte.
Berufliche Interessen
BranchenBildung, Pädagogik · Beratung, Consulting · Gesellschafts-, Geistes-, Sprachwissenschaften
BerufsfelderBeratung, Consulting · Bildung, Pädagogik · Personalwesen
WunschjobsPädagogische/r Psychologe/Psychologin · Gesundheits- und Rehabilitationspsychologe/-psychologin · Arbeitspsychologe/-psychologin
Berufliche Erfahrung
Es sind keine beruflichen Stationen hinterlegt.
Ausbildung & Bildung
Es sind keine einzelnen Bildungsstationen hinterlegt.
Sprachen
Stärken & Arbeitsweise
Persönliche StärkenAnpassungsfähigkeit · Authentiziät · Begeisterungsfähigkeit · Bereitschaft zur Weiterentwicklung · Ehrlichkeit · Empathie · Genauigkeit · Geduld · Lernbereitschaft · Menschenkenntnis · Offenheit · Schnelle Auffassungsgabe · Selbständigkeit · Selbstmotivation · Zeitmanagement · Zuverlässigkeit
Soziale StärkenVorbildfunktion · Wertschätzung · Weitsicht · Wissensvermittlung · Aktives Zuhören · Beziehung · Eigeninitiative · Einfühlungsvermögen · Fairness · Gerechtigkeit · Gewissenhaftigkeit · Hilfsbereitschaft · Kommunikationsfähigkeit · Kompromissbereitschaft · Konfliktfähigkeit · Teamfähigkeit · Teamgeist · Toleranz · Überzeugungskraft
ArbeitsweiseAusdauer · Belastbarkeit · Disziplin · Ergebnisorientierung · Fleiß · Folgebewusstsein · Gutes Zeitmanagement · Kunden- und Serviceorientierung · Liebe zum Detail · Motivation · Organisationstalent · Planungsstärke · Problemlösungskompetenz · Qualitätsbewusstsein · Prozessoptimierung · Sorgfalt · Strategisches Vorgehen · Strukturierte Arbeitsweise · Überblick bewahren · Umsetzungskraft · Vorausschauendes Handeln · Zielorientierung




