Altenpflegehelfer mit Zusatzqualifikation (m/w/d) für Herford - 24,50 € / Stunde - Vollzeit
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Jobbeschreibung
Als Personalvermittlungsagentur CALUMA vermitteln wir dich an eine innovative Pflegeeinrichtung in Herford, die einen qualifizierten Altenpflegehelfer mit Zusatzqualifikation sucht. Die Einrichtung setzt auf moderne Pflegekonzepte und kontinuierliche Weiterentwicklung. Du wirst Teil eines Teams, das offen für Neuerungen ist und aktiv an der Verbesserung der Pflegequalität arbeitet. Die Einrichtung ist Träger mehrerer Qualitätszertifikate und nimmt regelmäßig an Modellprojekten teil. Du hast die Möglichkeit, an der Implementierung neuer Pflegestandards mitzuwirken. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von Professionalität, Fachlichkeit und gleichzeitig menschlicher Wärme. Die technische Ausstattung entspricht dem neuesten Stand und erleichtert die tägliche Arbeit.
Branche: Gesundheit & Pflege
Jobarten: Vollzeit
Personalart: Altenpflegehelfer (m/w/d)
Aufgaben:
In dieser Position übernimmst du anspruchsvolle pflegerische Aufgaben im Rahmen deiner Qualifikation. Du führst die Grundpflege selbstständig durch und wendest dabei evidenzbasierte Pflegemethoden an. Die Durchführung von Prophylaxen wie Dekubitus-, Kontrakturen- und Pneumonieprophylaxe gehört zu deinen Kernaufgaben. Du unterstützt bei der Behandlungspflege unter Anleitung, beispielsweise bei der Wundversorgung oder beim Setzen von Kompressionsstrümpfen. Die Anwendung von kinästhetischen Prinzipien bei der Mobilisation ist dir vertraut. Du führst Vitalzeichenkontrollen durch und beurteilst die Werte im Kontext des Gesundheitszustands. Die strukturierte Informationssammlung und Pflegedokumentation erledigst du präzise. Du wirkst aktiv an der Pflegeplanung mit und bringst deine Beobachtungen ein. Die Anleitung von Praktikanten oder neuen Mitarbeitern kann zu deinen Aufgaben gehören.
Neben den pflegerischen Kernaufgaben übernimmst du koordinierende Tätigkeiten. Du bist Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und andere Teammitglieder. Die Organisation des Tagesablaufs in deinem Zuständigkeitsbereich liegt in deiner Verantwortung. Du koordinierst die Zusammenarbeit mit Therapeuten, Ärzten und externen Dienstleistern. Die Teilnahme an Qualitätszirkeln und Arbeitsgruppen ist erwünscht. Du wirkst bei der Evaluation und Weiterentwicklung von Pflegestandards mit. Die Durchführung von internen Schulungen zu spezifischen Themen kann erforderlich sein. Du unterstützt die Pflegedienstleitung bei administrativen Aufgaben. Die Mentorenrolle für Auszubildende oder Umschüler ist möglich.
Anforderungen:
Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer plus mindestens eine anerkannte Zusatzqualifikation, z.B. in Kinästhetik, Palliative Care, Wundmanagement oder Gerontopsychiatrie. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege. Fundierte Kenntnisse in der Grund- und Behandlungspflege sowie in verschiedenen Pflegekonzepten sind erforderlich. Du bist vertraut mit qualitätssichernden Maßnahmen und der Pflegeprozessplanung. EDV-Kenntnisse für die Arbeit mit professioneller Pflegesoftware sind notwendig. Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Teilnahme an Fachveranstaltungen wird erwartet. Du verfügst über ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen. Die Bereitschaft zur Schichtarbeit inklusive Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten ist erforderlich.
Du bist eine fachlich versierte Persönlichkeit mit hoher Pflegekompetenz. Analytisches Denken und problemlösendes Handeln zeichnen dich aus. Du arbeitest selbstständig und triffst in deinem Verantwortungsbereich eigenständige Entscheidungen. Teamfähigkeit und Führungsqualitäten sind dir gleichermaßen wichtig. Du kommunizierst klar und wertschätzend auf allen Ebenen. Organisationstalent und Priorisierungsfähigkeit helfen dir, auch komplexe Situationen zu meistern. Du zeigst Engagement und Eigeninitiative bei der Weiterentwicklung der Pflege. Reflexionsfähigkeit und Offenheit für Feedback sind für dich selbstverständlich. Du bist belastbar und behältst auch unter Druck einen klaren Kopf. Deine professionelle Haltung und dein Interesse an fachlicher Weiterentwicklung motivieren auch andere.
Arbeitszeiten:
Die Vollzeitstelle umfasst 39 Wochenstunden im Drei-Schicht-System. Die Frühschicht beginnt um 6:00 Uhr und endet um 14:00 Uhr. Die Spätschicht läuft von 13:30 bis 21:30 Uhr. Nachtschichten sind von 21:00 bis 6:30 Uhr eingeplant. Die Schichtverteilung erfolgt nach einem fairen Rotationssystem. Wochenenddienste werden gleichmäßig im Team verteilt. Die Dienstpläne werden sechs Wochen im Voraus erstellt mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung. Für Fortbildungen und Schulungen werden zusätzliche Zeitfenster außerhalb der regulären Arbeitszeit oder als Arbeitszeit angerechnet.
Zusammenfassung:
Unser Kunde bietet aufgrund der Zusatzqualifikation und der erweiterten Aufgaben eine überdurchschnittliche Vergütung von 24,50 Euro pro Stunde. Attraktive Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit erhöhen dein Gehalt deutlich. Eine strukturierte Einarbeitung mit Schwerpunkt auf die spezifischen Konzepte der Einrichtung wird geboten. Regelmäßige externe und interne Fortbildungen werden nicht nur unterstützt, sondern sind Teil des Entwicklungskonzepts. Die Arbeitskleidung wird gestellt und professionell aufbereitet. Du arbeitest mit modernster Pflegetechnologie und digitalen Assistenzsystemen. Es gibt ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Supervision und Coaching werden regelmäßig angeboten. Die Einrichtung bietet vermögenswirksame Leistungen und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge. Karriereperspektiven durch Weiterqualifizierung zur Pflegefachkraft werden aktiv unterstützt und gefördert. Bei entsprechender Eignung und Interesse sind Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung stellvertretende Wohnbereichsleitung möglich.
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