2022 (Monat offen) - 2025 (Monat offen)
Customer Support / Festival & Events
OMR
Ein Mensch. Viele Möglichkeiten.
Erfahrung. Interessen.
Eine neue Perspektive.
Lisa hat keinen Über-mich-Text hinterlegt. Interessen und Profilangaben finden Sie hier im Überblick.
2022 (Monat offen) - 2025 (Monat offen)
OMR
2022 (Monat offen) - noch offen
NHL Stenden University of Applied Sciences
2024 (Monat offen) - noch offen
Miami AD School Europe
Selbst angegebene Stärken. Kein Persönlichkeitstest und keine unabhängige Bewertung.
Keine Kompetenzen hinterlegt.
Prozentwerte laut Profilangabe.
Sprachniveaus laut Profil. Muttersprache ist keine GER-Stufe. Fehlende Niveaus werden nicht geschätzt.
Welche Aufgaben passen aktuell zu Ihren Interessen?
Welche Arbeitszeiten und Einsatzorte kommen für Sie infrage?
Welche Erfahrungen möchten Sie als Nächstes einbringen?

KANDIDATENPROFIL · 173189546111
Ein persönlicher Vorstellungstext ist nicht hinterlegt.
BranchenDesign, Musik, Tanz, Schauspiel · Events, Messen, Promotion · Gastronomie, Hotellerie, Tourismus · IT, Informatik, Programmierung · Kundenservice · Landwirtschaft, Garten · Lebensmittel, Getränke · Management · Marketing, Werbung · Medien, Verlag, Druck · Projektmanagement
BerufsfelderAssistenz, Verwaltung · Gastronomie, Hotellerie · Landwirtschaft · Marketing, Werbung · Messen, Promotion
WunschjobsEventhelfer/in · Event-Manager/in · Kundenservice Mitarbeiter/in · Musikmanager/in · Musikredakteur/in
OMR
NHL Stenden University of Applied Sciences
Miami AD School Europe
Persönliche StärkenAktive Reflexionsfähigkeit · Authentiziät · Begeisterungsfähigkeit · Bereitschaft zur Weiterentwicklung · Durchhaltevermögen · Ehrlichkeit · Empathie · Genauigkeit · Harmonie · Kommunikationsstärke · Schnelle Auffassungsgabe · Selbständigkeit · Selbstmotivation · Tranparenz · Vernetztes Denken · Zeitmanagement · Zuverlässigkeit
Soziale StärkenAktives Zuhören · Eigeninitiative · Einfühlungsvermögen · Engagement · Fairness · Gewissenhaftigkeit · Kommunikationsfähigkeit · Konfliktmanagement · Teamfähigkeit · Teamgeist · Toleranz · Weitsicht · Wertschätzung
ArbeitsweiseAusdauer · Disziplin · Effizienz · Ergebnisorientierung · Gutes Zeitmanagement · Kunden- und Serviceorientierung · Multimedia-Knowhow · Planungsstärke · Prozessoptimierung · Sorgfalt · Stressresistenz · Überblick bewahren · Verantwortungsbewusstsein · Vorausschauendes Handeln