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Talentwelten
Zurück zum Talent StudioPROFIL 425433419812

Ein Mensch. Viele Möglichkeiten.

Mohamed.

Erfahrung. Interessen.
Eine neue Perspektive.

Student/in

Frankfurt am Main

Für einen Job anfragen
Profilbild von MohamedCALUMA
CQR03CQR-Level 3
Mohamed kennenlernen.Über 1 Monat her
CQR 03 · CALUMA Qualifikationsrahmen6 Stufen zur Einordnung von Qualifikation und Erfahrung.
Berufserfahrung
2 Jahre
Verständigung
4 Sprachen
Arbeitsweg
50 kmFrankfurt am Main
Arbeitsmodell
Teilzeit · Vollzeit
Eine persönliche Perspektive

Der Mensch hinter der Erfahrung.

Bachelorstudium in naher Zukunft fertig und bereit für eine Vollzeitstelle.

Branchen & Berufsfelder

Beratung, ConsultingIT, Informatik, ProgrammierungManagementMedien, Verlag, DruckMedizin, Psychologie, PflegeMedizintechnik, Reha, Sport, BewegungSozialwesen, ReligionPersonalwesen

Wunschjobs

Personalreferent/inRecruiter/inTalent-Acquisition-Manager/in

Das Profil im Überblick.

Berufsfelder
Personalwesen
CQR-Level
CQR 03
Altersgruppen
26-30 Jahre
Berufserfahrung
2 Jahre
Bildungsniveau
Abitur
Führerschein
B
Aktuelle Tätigkeit
Student/in
Anstellungsarten
Teilzeit · Vollzeit
Umzug für den Job
Nein
Homeoffice
Ja
Gespräch vorbereiten

Welche Aufgaben passen aktuell zu Ihren Interessen?

Welche Arbeitszeiten und Einsatzorte kommen für Sie infrage?

Welche Erfahrungen möchten Sie als Nächstes einbringen?

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Profilbild von Mohamed

KANDIDATENPROFIL · 425433419812

Mohamed

Frankfurt am Main
CQR 03CALUMA Qualifikationsrahmen
Das aktuelle Profil auf CALUMAhttps://caluma.jobs/talent/425433419812/

Stand: 15.10.2026. Angaben aus dem Profil. CQR: CALUMA Qualifikationsrahmen. Aktuelle Informationen und Anfragen über den Profillink.

Ort
Frankfurt am Main
Berufserfahrung
2 Jahre
Bildungsniveau
Abitur
Aktuelle Tätigkeit
Student/in
Anstellungsarten
Teilzeit · Vollzeit
Arbeitsumkreis
50 km
Homeoffice
Ja
Umzug für den Job
Nein
Führerschein
B
Altersgruppe
26-30 Jahre

Über mich

Bachelorstudium in naher Zukunft fertig und bereit für eine Vollzeitstelle.

Berufliche Interessen

BranchenBeratung, Consulting · IT, Informatik, Programmierung · Management · Medien, Verlag, Druck · Medizin, Psychologie, Pflege · Medizintechnik, Reha, Sport, Bewegung · Sozialwesen, Religion

BerufsfelderPersonalwesen

WunschjobsPersonalreferent/in · Recruiter/in · Talent-Acquisition-Manager/in

Berufliche Erfahrung

01.03.2024 - 31.09.2024

Talent Acquisition Specialist

FCS Frankfurt Cargo Services GmbH

Unterstützung des Recruiting-Teams im operativen Tagesgeschäft, v.a. in der Candidate Journey von Job Ads bis Teilnahme an Job Interviews:
• Erstellung von Stellenanzeigen und deren Veröffentlichung auf verschiedenen Plattformen
• Verwaltung aller eingehenden Bewerbungen und des Bewerbermanagements
• Abstimmung von Terminen für Vorstellungsgespräche zwischen Kandidaten und Interviewern
• Projektbegleitung bei bestehenden und neuen Recruiting-Maßnahmen
• Eigenständige Übernahme kleinerer Projekte, z.B. im Employer Branding

Ausbildung & Bildung

2017

Abitur

Ernst-Reuter-Schule I

Allgemeine Hochschulreife

Sprachen

ArabischNiveau nicht angegeben
DeutschNiveau nicht angegeben
EnglischNiveau nicht angegeben
SpanischNiveau nicht angegeben

Stärken & Arbeitsweise

Persönliche StärkenAnpassungsfähigkeit · Authentiziät · Begeisterungsfähigkeit · Durchhaltevermögen · Flexibilität · Kommunikationsstärke · Selbständigkeit

Soziale StärkenAktives Zuhören · Beurteilungsvermögen · Einfühlungsvermögen · Engagement  · Entscheidungsfreude · Gewissenhaftigkeit · Interkulturelle Kompetenz · Kommunikationsfähigkeit · Konfliktmanagement · Überzeugungskraft · Wertschätzung

ArbeitsweiseAnalytisches Denken · Ausdauer · Belastbarkeit · Disziplin · Effizienz · Fleiß · Motivation · Planungsstärke · Stressresistenz · Verantwortungsbewusstsein · Vorausschauendes Handeln

MohamedFrankfurt am Main
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