Bildungsmanager (m/w/d) für Amberg - 26,50–36,50 € / Stunde - Vollzeit

Über den Job

CALUMA sucht und vermittelt Personal für verschiedene Bildungs- und Schulungseinrichtungen. Die konkreten Tätigkeiten und Einsatzorte ergeben sich aus den Angaben in dieser Anzeige.

Personalvermittlung durch CALUMA

CALUMA begleitet deine Bewerbung und vermittelt dich an passende Arbeitgeber. Den Arbeitsvertrag schließt du direkt mit dem jeweiligen Arbeitgeber; CALUMA ist dein Ansprechpartner für die Vermittlung.

In Amberg wirst du Teil eines innovativen Bildungsträgers, der verschiedene Bildungsprogramme für unterschiedliche Zielgruppen anbietet. Du verantwortest die strategische Entwicklung und Qualitätssicherung der pädagogischen Angebote. Die moderne Bildungseinrichtung verfügt über vielseitige Lernräume und aktuelle technische Ausstattung. Du arbeitest mit einem engagierten Team aus pädagogischen Fachkräften, Trainern und Verwaltungsmitarbeitern zusammen.

Branche: Bildungsmanagement

Jobarten: Vollzeit

Personalart: Bildungsexperte

Deine Aufgaben

Als Bildungsmanager entwickelst und steuerst du das pädagogische Programm der Bildungseinrichtung. Du analysierst Bildungsbedarfe und konzipierst marktgerechte Bildungsangebote. Die Koordination des pädagogischen Personals und die Sicherstellung der Qualitätsstandards gehören zu deinen zentralen Aufgaben. Du verantwortest das Qualitätsmanagement und führst regelmäßige Evaluationen durch. Die Akquise und Pflege von Kooperationen mit Unternehmen, Schulen und anderen Bildungspartnern ist Teil deiner täglichen Arbeit. Du beobachtest Trends in der Bildungslandschaft und leitest daraus Entwicklungspotenziale ab.

Neben deinen Hauptaufgaben übernimmst du die Budgetplanung und -kontrolle für Bildungsprojekte. Du entwickelst Marketing- und Kommunikationsstrategien für die Bildungsangebote. Die Akquise und Beantragung von Fördermitteln und Projektgeldern fällt in deinen Zuständigkeitsbereich. Du repräsentierst die Bildungseinrichtung bei Fachveranstaltungen und Netzwerktreffen. Bei Bedarf führst du selbst Schulungen oder Workshops durch, besonders zu innovativen Bildungsthemen. Gelegentlich übernimmst du die fachliche Einarbeitung neuer pädagogischer Mitarbeiter.

Das bringst du mit

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bildungsmanagement, Pädagogik oder Wirtschaftspädagogik. Mehrjährige Berufserfahrung im Bildungsmanagement oder in leitender Position in Bildungseinrichtungen wird vorausgesetzt. Du bringst fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Organisation von Bildungsangeboten mit. Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Personalführung ist erforderlich. Du verfügst über betriebswirtschaftliches Grundwissen und Erfahrung in der Budgetverwaltung. Kenntnisse in Fördermittelakquise und -abwicklung sind wünschenswert. Sicherer Umgang mit MS Office und Bildungsmanagementsystemen wird erwartet.

Du zeichnest dich durch strategisches Denken und unternehmerisches Handeln aus. Deine Führungskompetenz und Entscheidungsfähigkeit unterstützen dich bei der Teamleitung. Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Markt- und Bedarfsanalyse. Deine Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick helfen dir bei der Netzwerkarbeit. Du bringst Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise für komplexe Managementaufgaben mit. Deine Innovationsfähigkeit und Offenheit für neue Bildungstrends ermöglichen die kontinuierliche Weiterentwicklung des Angebots. Du besitzt Durchsetzungsvermögen und gleichzeitig diplomatisches Geschick. Deine Belastbarkeit und Flexibilität helfen dir bei wechselnden Anforderungen.

Was du außerdem wissen solltest

Arbeitszeiten

40 Stunden pro Woche, Montag bis Freitag zwischen 8:00 und 18:00 Uhr. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Kernarbeitszeiten. Gelegentliche Abend- oder Wochenendtermine für besondere Veranstaltungen oder Netzwerktreffen. Möglichkeit zur teilweisen Arbeit im Homeoffice.

Vergütung und Rahmenbedingungen

Die Vergütung wird mit dem jeweiligen Arbeitgeber vereinbart. Abrechnung und Auszahlung übernimmt der Arbeitgeber. CALUMA übernimmt die Personalvermittlung.

Du erhältst eine Vergütung von 26,50–36,50 € brutto pro Stunde. Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach erfolgreicher Probezeit. Ein Dienstlaptop und Diensthandy werden gestellt. Du profitierst von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und Teilnahme an Fachkongressen. 30 Tage Jahresurlaub und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung runden das Angebot ab. Großer Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen, werden dir geboten. Ein moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung erwartet dich.