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Jobwelten

Betreuungsfachkraft für Mönchengladbach - 18,50–25,00 € / Stunde - Minijob, Babysitter Jobs

Erzieher mit bunten Holzbausteinen vor grafischem Spiel- und Lernmotiv.
Vergütung18,50–25,00 € / Stunde
ArbeitsmodellMinijob

Keine Angabe · Mönchengladbach

Über den Job

Personalvermittlung durch CALUMA

Als Betreuungsfachkraft in Mönchengladbach bist du die zuverlässige Unterstützung für Familien mit Kindern im Alter von 0-14 Jahren. Die Stadt bietet mit dem Bunten Garten, dem Hardter Wald und verschiedenen Sportstätten vielfältige Möglichkeiten für Aktivitäten. Du betreust die Kinder im häuslichen Umfeld, begleitest sie zu Freizeitaktivitäten und sorgst für eine liebevolle und fördernde Atmosphäre.

Branche: Kinderbetreuung

Jobarten: Babysitter Jobs, Teilzeitjobs, Nebenjobs

Personalart: Kinderbetreuungskraft (m/w/d)

Deine Aufgaben

Deine Hauptaufgaben umfassen: Betreuung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen, Gestaltung eines altersgerechten Tagesablaufs, Zubereitung von kindgerechten Mahlzeiten, Unterstützung bei Hausaufgaben und schulischen Anforderungen, Begleitung zu Freizeitaktivitäten in Mönchengladbach, Organisation von kreativen Spiel- und Beschäftigungsangeboten, Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung, regelmäßige Kommunikation mit den Eltern über Entwicklungsschritte

Zusätzlich zu den Hauptaufgaben übernimmst du gelegentlich: Begleitung zu Arztbesuchen oder speziellen Terminen, Organisation von Kindergeburtstagen oder kleinen Feiern, Unterstützung bei besonderen Projekten oder Hobbys der Kinder, Mithilfe bei der Pflege von Haustieren, Betreuung während Ferienzeiten oder bei Krankheit der Kinder, Hilfe bei saisonalen Aktivitäten (Basteln, Backen, Gärtnern), Koordination von Spieltreffen mit anderen Kindern, leichte haushaltsbezogene Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Kinderbetreuung

Das bringst du mit

Für diese Position erwarten wir: nachweisliche Erfahrung in der Kinderbetreuung, idealerweise eine pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, einen aktuellen Erste-Hilfe-Kurs für Kindernotfälle, ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge, Flexibilität bei den Arbeitszeiten, Führerschein Klasse B für Mobilität im Stadtgebiet von Vorteil, sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Folgende Fähigkeiten zeichnen dich als ideale Betreuungskraft aus: liebevoller und respektvoller Umgang mit Kindern aller Altersstufen, pädagogisches Geschick und altersgerechte Kommunikation, Kreativität bei der Gestaltung von Spiel- und Lernangeboten, Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und natürliche Autorität, Belastbarkeit und Flexibilität in unterschiedlichen Situationen, Einfühlungsvermögen und emotionale Intelligenz, Kenntnisse über kindliche Entwicklungsphasen und Förderungsmöglichkeiten

Was du außerdem wissen solltest

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten gestalten sich typischerweise wie folgt: vormittags (ca. 8-13 Uhr) für Kleinkinder, nachmittags (ca. 13-18 Uhr) für Schulkinder, ganztägige Betreuung in Ferienzeiten oder an schulfreien Tagen, gelegentliche Abendstunden (bis ca. 21 Uhr), Wochenenden nach Vereinbarung, flexible Einsatzplanung je nach Bedarf der Familien, sowohl regelmäßige als auch sporadische Einsätze möglich

Vergütung und Rahmenbedingungen

Die Vergütung wird mit dem jeweiligen Arbeitgeber vereinbart. Abrechnung und Auszahlung übernimmt der Arbeitgeber. CALUMA übernimmt die Personalvermittlung.

Wir bieten dir als Betreuungsfachkraft: einen Stundenlohn von 18,50–25,00 Euro, flexible Arbeitseinsätze, die sich gut mit deinen anderen Verpflichtungen vereinbaren lassen, Vermittlung zu Familien in Mönchengladbach, die zu deinem Profil passen, persönliche Betreuung durch unsere Agentur, kostenlose Vermittlung ohne versteckte Gebühren, regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten im pädagogischen Bereich, wertvolle Berufserfahrung und Referenzen, die Möglichkeit, langfristige Beziehungen zu Familien aufzubauen

Mit einem guten Gefühl weiter

Deine Fragen. Dein nächster Schritt.

Prüfe, welche Aufgaben und Rahmenbedingungen zu dir passen.

  • Welche Aufgaben und Anforderungen passen zu meiner Erfahrung?
  • Wie sehen Arbeitszeiten, Einsatzort und gegebenenfalls Homeoffice konkret aus?
  • Welche Leistungen kommen zur genannten Vergütung hinzu?
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