Leitung Sozialdienst und Qualitätsmanagementbeauftragter/in (m/w/d) Seniorenzentrum Köfering – Köfering

Jobbeschreibung

Köfering, SZ Köfering
Leitung Sozialdienst und Qualitätsmanagementbeauftragter/in (m/w/d) Seniorenzentrum Köfering

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Leitung Sozialdienst und Qualitätsmanagementbeauftragter/in (m/w/d) Seniorenzentrum Köfering

Köfering, Bahnhofstraße 13, 93096 Köfering
Abteilung: SZ Köfering
Vollzeit

Eintrittstermin: ab sofort

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!

Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Das BRK Seniorenzentrum Köfering wurde nach modernen Standards konzipiert und schafft somit ein Zuhause zum Wohlfühlen für unsere Senioren. Das neu erbaute Haus bietet auf zwei Etagen Platz für 60 Bewohner. Diese leben in drei gemütlichen Wohnbereichen, jeder mit eigenem Koch- und Essbereich. Jede Wohngruppe verfügt über einen geräumigen Aufenthaltsraum, der den Mittelpunkt der gemeinsamen Tagesgestaltung bildet. Im Garten finden unsere BewohnerInnen ruhige Momente zum Kraft tanken.
Für unser Team suchen wir Sie zur Verstärkung als: Leitung Sozialdienst und Qualitätsmanagementbeauftragter/in (m/w/d)

Was wir Ihnen bieten

Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit
Mitarbeit in einem eigenständigen, motivierten und engagierten Team
Möglichkeit, Ihre Ideen und Vorstellungen in das Team und in die Entwicklung einzubringen
Vergütung nach den Tarifverträgen des BRK mit entsprechenden Zusatzleistungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Attraktive Zusatzversorgung

Ihre Aufgaben

Erfassung und Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse, Interessen und Fähigkeiten der Bewohner sowie Entwicklung passender Betreuungsangebote
Planung, Durchführung und Evaluation von Einzel- und Gruppenangeboten
Beratung und Unterstützung der Bewohner und Angehörigen im Alltag
Erstellen der Betreuungspläne, Kontrolle der Durchführung der sozialen Betreuung
Durchführung von Mitarbeitergesprächen
Kontrolle der Arbeitsabläufe, Ergebnisse sowie Einhaltung der Arbeitszeiten

Sie bringen mit

Abgeschlossene Qualifikation als gerontopsychiatrische Fachkraft oder ein Bachelorabschluss in sozialer Arbeit
Fähigkeit zur Problemerkennung und Anwendung geeigneter Lösungsstrategien
Entscheidungsfähigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft
Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung von Qualitätsstandards
Gute EDV-Kenntnisse

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Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

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