HR-Sachbearbeiter (m/w/d) Arbeitszeitmanagement

Jobbeschreibung

Attraktive Vergütung gemäß AVR Caritas mit zusätz­licher arbeit­geber­finanzierter Alters­versorgung sowie Urlaubs- und Weihnachts­geld
Weiterentwicklung Ihrer beruflichen Kompetenz durch attraktive Fort­bildungen
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungs­wege inmitten eines herzlichen Teams
Tätigkeit in der Nähe der Welt­kultur­erbe­stadt Regensburg mit viel­fältigen Frei­zeit- und Kultur­möglichkeiten
Vergünstigungen und exklusive Angebote über Corporate Benefits
Betriebsausflüge, Mitarbeiter­feiern und vieles mehr!

Sie betreuen die Zeitwirtschaft (ATOSS) und ent­wickeln sie als Administrator (m/w/d) weiter – von der Pflege bis hin zur Opti­mierung digitaler Prozesse
Sie sind die zentrale Ansprech­person für Mit­arbeitende bei allen Fragen rund um Arbeitszeiten, Abwesenheiten und personal­administrative Themen
Sie erstellen Auswertungen und Berichte, die eine wichtige Grundlage für Entscheidungen im Personal­management bilden
Sie helfen tatkräftig bei anstehenden HR-Projekten sowie der Weiter­entwicklung unserer HR-Systeme und -Prozesse, insbesondere in Bezug auf das Arbeits­zeit­management

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen
Erfahrung in der Zeitwirtschaft, idealerweise mit ATOSS oder einem vergleichbaren System, sind wünschenswert
Sie bringen Kenntnisse hinsichtlich Arbeitszeitrecht sowie bestenfalls Tarifrecht (TVöD und AVR) mit
Sie gehen sicher mit MS Office um und haben Freude an digitalen Prozessen
Diskretion, Genauigkeit und ein strukturierter Arbeitsstil sind für Sie selbstverständlich
Sie haben Lust, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam im Team zu wachsen