Badeaufsicht w/m/d – Minijob

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams der Physiotherapie suchen wir am Standort Dobel auf geringfügiger Basis zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Badeaufsicht w/m/d. Wir bieten:Sicherheit & Stabilität: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach Haustarif sowie vermögenswirksamen Leistungen und einer Jahresprämie.Work-Life-Balance: SRH-Wertkonten als Option für bspw. Sabbatical, verlängerte Elternzeit oder ein früherer Rentenbeginn. Die Arbeitszeiten sind im Wechsel mit Ihren Kolleg:innen montags bis freitags von 16:00 bis 19:00 Uhr, samstags sowie sonn- und feiertags von 8:00 bis 12:00 Uhr.Weiterentwicklung & Förderung: Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollständigen Kostenübernahme – inklusive Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte.Vielfältige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschüsse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergünstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums.Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe.Aufgaben:Kontrolle der Benutzung des SchwimmbadsKontrolle der Einhaltung der hygienischen Vorschriften Hilfestellung für Rehabilitanden w/m/d im SchwimmbadHinweise an Rehabilitanden w/m/d auf unsichere und nasse BereicheProfil:Wünschenswert wäre ein Erste-Hilfe-Schein oder ein DLRG-Schein, kann aber auch gerne im Rahmen der Tätigkeit bei uns erworbern werdenEine selbstständige ArbeitsweiseKundenorientiertes Rehabilitanden ManagementFlexibles und situatives Denken und HandelnAus erster Hand erfahren, worauf es ankommt: Ihre fachlichen Fragen beantwortet: Manuela Stähle | Therapieleitung Dobel | Telefon: 07083 747 3801 Personalmanagement I Tel. +49 (0) 173 9018843 – Anfragen auch über WhatsApp möglich. Jetzt bewerben