IN ESSEN VERKAUFSPERSONAL FINDEN UND BUCHEN
Durch die Vorstellung der Produkte überzeugt unser Verkaufspersonal Kunden vom Direktkauf der Ware in Essen. Kenntnisse über das zu verkaufende Produkt sowie ein seriöses und freundliches Auftreten im Kundengespräch sind wichtige Voraussetzungen. Bei uns können Sie einfach und sicher für Essen Verkaufspersonal finden und buchen.
Kassenmitarbeiter
Sicherstellung eines reibungslosen Kassiervorgangs von Waren an Scannerkassen etc.
Pop-up-Verkäufer
Verkauf in Pop-Up-Stores, kurzfristige und provisorische Einzelhandelsgeschäfte etc.
Testkäufer
Test-Käufer zur Prüfung der Service-Qualität, Prüfung der Warenbestückung im Einzelhandel etc.
IN ESSEN VERKAUFSPERSONAL FÜR TEMPORÄRE JOBS
Caluma bietet Unternehmen als Personalagentur, Vertriebsagentur und Zeitarbeitsfirma die Möglichkeit Verkaufspersonal, Vertriebspersonal und Servicepersonal wie Dekorateure, Inventurhelfer, Kassenmitarbeiter, Lieferfahrer, Merchandiser, Mysteryshopper, Pop-up-Verkäufer, Rackjobber, Testkäufer, Verkaufsaushilfen, Verkäufer, Warenverräumer, Verkaufsprofis, Verkaufstalente, Textilverkäufer, Bäckereiverkäufer, Elektronikverkäufer, Fachverkäufer, Verkaufsberater, Verkaufsmanager, Vertriebsprofis, Verkaufsexperten, Verkaufsmitarbeiter und Vertriebler zwecks direkter Personalvermittlung oder Zeitarbeit per Arbeitnehmerüberlassung und Personalüberlassung für den Einzelhandel, Kundenservice, Kundenbetreuung, Kundenbindung, Außenhandel, Außendienst, Vertrieb, Direktvertrieb, Vertriebsberatung, Verkaufsförderung, Absatzförderung, Verkaufsinnendienst, Verkaufsabteilung und Großhandel mit Ausfallschutz in Essen zu finden, zu buchen und einzusetzen. Dabei beginnt das Repertoire bei Dekoration, Warenplatzierung, Lagerbestand zählen bis hin zu Regalpflege, Testkauf und kompetenten Verkauf in Essen.
Arbeitsrechtlich sicher
Verträge, Abrechnungen, Lohnbuchhaltung, Versicherungen, Arbeitnehmeranmeldung & Auszahlungen übernehmen wir als Zeitfirma für die Kunden. Die Einhaltung von arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Bestimmungen des Verkaufspersonals in Essen stehen bei uns als Zeitarbeitsunternehmen mit der Arbeitnehmerüberlassung auf höchster Stufe.
Transparente Preise
Auf jede Stundenvergütung des Verkaufspersonals berechnen wir für unsere Leistungen ein billigen Aufschlag. Es fallen keine weiteren Kosten an. Die geringen Kosten für Verkaufspersonal in Essen per Personalüberlassung sind aufgrund des vollautomatischen Systems von Caluma im Vergleich zu vielen Zeitarbeitsfirmen günstig, preiswert und effizient.
Über 11.000 Orte
Viele tausende Verkaufspersonalkräfte mit 12 verschiedenen Jobprofilen aus über 11.000 Orten (von kleinen Dörfern bis hin zu Großstädten) stehen den Arbeitgebern zur Verfügung. Das flächendeckende Netzwerk von Verkaufspersonal in Essen ermöglicht es uns die Kosten für Mitarbeiterüberlassung und Leiharbeit gering zu halten. Unsere weitreichend geographische Vernetzung ermöglicht es uns Verkaufspersonal ohne Übernachtungs- oder Fahrtkosten für Temporärarbeit zu vermitteln. Unsere flächendeckende Rekrutierung durch unsere Systeme EFP Ausfallschutz und CQR ermöglicht es uns effektiv und schnell immer neue qualifizierte seriöse Mitarbeiter für Personalleasing hinzuzugewinnen. Profitieren Sie von unserem Netzwerk in Essen und decken Sie Ihren kompletten Verkaufspersonalbedarf für Zeitarbeit ab.
SO FUNKTIONIERT‘S IN ESSEN
1.Schritt
Arbeitgeber starten unverbindlich bei uns als Zeitarbeitsagentur ihre Personalanfragen, definieren ihren Bedarf, wo und wann, wie viele Verkaufspersonalkräfte in Essen, zu welchem Verdienst, zu welchen Kosten und Aufgaben eingesetzt werden sollen.
2.Schritt
Das Verkaufspersonal in Essen erhält die Anfragen für den Job per E-Mail und per SMS. Die Mitarbeiter sagen dann die Anfragen direkt zu oder ab. Die Verkaufspersonalkräfte, die zusagen, werden für den Arbeitgeber in einer Auflistung sichtbar. Anhand von Profilen, Fotos und Videos kann der Arbeitgeber seine Auswahl für Leiharbeit treffen und buchen. Neben den fachlichen Qualitäten der Vermittlungspersonen legen wir als Leihfirma auch großen Wert auf die persönlichen Eigenschaften.
3.Schritt
Caluma erstellt automatisch Verträge, die an den Arbeitgeber und Arbeitnehmer in Essen verschickt werden. Caluma ist für beide Seiten Vertragspartner. Bei Einsatzende werden die Arbeitsstunden bestätigt. Das Verkaufspersonal und der Arbeitgeber bewerten sich anschließend gegenseitig. Caluma nutzt als Leiharbeitsfirma das eigene System CQR (Caluma Qualifikationsrahmen) für die Qualitätssicherung für jede Verkaufspersonalkraft und Arbeitgeber. Wir geben als Zeitarbeitsfirma unser Bestes.
IN ESSEN VERKAUFSPERSONAL FÜR LANGFRISTIGE JOBS
Direkte Vermittlung von Verkaufspersonal
Wir unterstützen Sie bei der Suche nach qualifiziertem Verkaufspersonal zur Festanstellung in Essen. Ziel der Personalvermittlung ist eine optimale Mitarbeiterauswahl angepasst auf Ihre Anforderungen.
Effektiver Rekrutierungsprozess
Wir bieten einen sehr effektiven Rekrutierungsprozess an, wobei eine genaue Personalberatung mit niedrigen Zeit- und Ressourcenaufwand in Essen entscheidend sind – auch mit Try & Hire.
CQR Bewertungen über das Jobverhalten
Als Ihr Personaldienstleister für Personalvermittlung bieten wir Ihnen ein sehr ausgeklügeltes System in Essen an. Wir lernen das Verkaufspersonal meistens schon in ihrer Schulzeit oder in ihrem Studium kennen. Neben den fachlichen Qualifikationen beziehen wir ebenfalls die Softskills der infrage kommenden Kandidaten in unsere Auswahl mit ein. Aufgrund von Bewertungen über das langjährige Verhalten der Mitarbeiter bei unseren vermittelten Jobs kennen wir ihre Zuverlässigkeit, Arbeitsmoral und viele weitere Softskills. Diese Bewertungen fliessen in unser System CQR (Caluma Qualifikationsrahmen) für die Arbeitsvermittlung mit ein. Dadurch können wir fundierte Empfehlungen und Analysen abgeben.
Faire erfolgsorientierte Kosten
Mit unserem großen Netzwerk in Essen, breiten Portfolio und unseren auf einzelne Branchen spezialisierten Beratern finden wir schnell und zuverlässig die passenden Kandidaten. Die direkte Vermittlung von neuen Verkaufspersonalkräften werden bei uns mit einem sehr guten Preis-/Leistungsverhältnis erfolgsabhängig vergütet.
Ihre Vorteile auf einen Blick
• Genaue Analysen der Kandidaten aufgrund von eigenen CQR Bewertungen über das langjährige Jobverhalten der Mitarbeiter
• Direktvermittlung von Verkaufspersonal in kurzen Reaktionszeiten
• Schnelle Besetzung von offenen Stellen in Essen
• Treffsichere Identifikation und Ansprache von passenden Kandidaten
• Systematisches und sicheres Auswahlverfahren sowie Vorstellung von passenden Kandidaten
• Nutzung unseres großen Mitarbeiternetzwerks
• Zuverlässige Ergebnisse und transparente Abläufe mit fortlaufender Qualitätssicherung
• Sehr detaillierte und informative Darstellungen per Text, Bild und Video unserer Kandidaten
• Erfolgsorientierte Kosten
IN ESSEN VERKAUFSTEAMS MIETEN UND EINSETZEN
EFP AUSFALLSCHUTZ
EFP (Employee failure protection) ist unser wirksamstes Präventionssystem, welches effektiv Ausfälle verhindert und die höchste Zuverlässigkeit garantiert.
24/7-SERVICE
24 Stunden am Tag, 7 Tage die Woche sind wir online und telefonisch erreichbar. Innerhalb von ein paar Stunden können Sie bei uns Verkaufspersonal in Essen schnell buchen.
RECHTSSICHER
Mitarbeiter-Verträge, Anmeldungen & Abrechnungen vom Verkaufspersonal in Essen sind unsere Aufgaben, worüber sich der Arbeitgeber keine Sorgen machen muss.
MULTIMEDIAL
Zusätzlich erhalten Sie durch unsere aussagekräftigen Personalprofile inkl. Fotos und Videos einen Mehrwert bei Ihrer Entscheidungsfindung.
BEWERTUNGSSYSTEM CQR
Entscheiden Sie mit Hilfe unseres Bewertungssystems CQR welches Verkaufspersonal oder ganze Teams Sie in Essen buchen und einsetzen wollen.
FAIRE KOSTEN
Wir ermöglichen Arbeitgebern ein sehr gutes Preis-/Leistungsverhältnis u.a. in vielen Städten keine Fahrtkosten von unserem Verkaufspersonal.
BELIEBTE EINSATZORTE FÜR VERKAUFSPERSONAL
Handel oder Warenhandel umfasst den Ankauf von Waren von verschiedenen Herstellern bzw. Lieferanten in Essen, die Beförderung, Bevorratung und Zusammenführung der Waren zu einem Sortiment sowie ihren Verkauf an gewerbliche Abnehmer (Großhandel) oder an nicht-gewerbliche Abnehmer (Einzelhandel), ohne dass die Waren wesentlich verändert oder verarbeitet werden. Die Handeltreibenden (Handelsunternehmen) werden in der Regel in der Absicht der Gewinnerzielung tätig. Die marktwirtschaftliche Leistung des gesamten Handels wie jedes einzelnen Handelsbetriebs liegt in der permanenten Gestaltung und Organisation von vier Märkten, das sind der Absatzmarkt, der Beschaffungsmarkt, der Konkurrenzmarkt und der interne Markt. Im Unterschied zu Produktionsbetrieben werden im Handel – abgesehen von gewissen branchenüblichen Veredelungen – keine neuen materiellen Güter hergestellt; von reinen Dienstleistungsbetrieben unterscheiden sich die Handelsbetriebe durch das Warengeschäft und die damit einhergehende Lagerhaltung. Man unterscheidet allgemein zwischen Präsenzhandel, Versandhandel, Fernabsatz und Online-Handel in Essen. Während sich beim Präsenzhandel (etwa der Supermarkt) Kunde und Händler unmittelbar gegenüberstehen und Waren und Zahlung direkt miteinander austauschen, benötigen die anderen Handelsarten noch Vermittlungsinstitutionen wie Spediteure (für die Warensendung) oder Kreditinstitute (für die Bezahlung). Hier finden Sie die beliebtesten Einsatzorte für Verkaufspersonal für den Handel:
HABEN SIE NOCH FRAGEN?
ANFRAGE & BUCHUNG
Der Arbeitgeber startet bei uns als Personalagentur unverbindlich seine Verkaufspersonal Anfrage für Essen, definiert seinen Bedarf, wo und wann, wie viele Verkäufer, zu welchem Verdienst, zu welchen Aufgaben und Anforderungen eingesetzt werden sollen. Die Buchungsanfrage wird innerhalb von ein paar Minuten kontrolliert und an alle profilkonformen Verkäufer in Essen zeitgleich per Email und per SMS gesendet.
Der Arbeitgeber bekommt innerhalb von 24 Stunden (in der Regel 3 bis 12 Stunden) ab dem Zeitpunkt seiner Anfrage per Email eine Personalauflistung von uns als Personalagentur. Anhand von Profilen, Video-Vorstellungen und Gesamtbewertungen kann der Arbeitgeber sein Verkaufspersonal Auswahl für Essen ganz einfach buchen.
Das Verkaufspersonal in Essen, die bei uns als Personalagentur innerhalb von nur ein paar Stunden zusagen, werden für den Arbeitgeber, in einer Auflistung sichtbar. Anhand von Profilen, Videos, Fotos und Gesamtbewertungen kann der Kunde seine Auswahl für die Verkaufspersonal Einsätze treffen und buchen. Mit der Zusage des Arbeitgebers wird die Verkaufspersonalvermittlung für Essen durch seine Signatur rechtskräftig.
QUALITÄT & BEWERTUNGSSYSTEM
Um die höchste Qualität bei der Aufnahme von Verkaufspersonal zu garantieren, haben wir als Personalagentur für Essen ein mehrstufiges Programm, welches Zuverlässigkeit und Transparenz garantiert. Caluma kontrolliert die Bewerbung von unserem Verkaufspersonal inkl. Fotos und Videos, kontaktiert den Bewerber und bewertet ihn u.a. durch unser System EFP. Um hier eine Vorauswahl zu tätigen und nur geeignete Vermittlungspersonen im Pool aufzunehmen, haben wir als Personalagentur in Essen ein System entwickelt, welches wir EFP (Employee failure protection) nennen. EFP ist die wichtigste Präventionsmaßnahme von Caluma um Ausfälle von Verkäufer zu verhindern. Ein komplexer Algorithmus berechnet anhand von verschiedenen Faktoren die Wahrscheinlichkeit eines möglichen Mitarbeiterausfalls. EFP garantiert Sicherheit, erkennt Zuverlässigkeit bei Mitarbeitern in Essen, filtert unzuverlässige von zuverlässigen Sales-Promoter effizient heraus und verhindert Mitarbeiterausfälle zu 99 Prozent. Dadurch wird wichtige Arbeitszeit als Personalagentur bei der Rekrutierung gewonnen und Kosten gespart. Nach Bestehen unserer Mindestanforderungen schalten wir das Profil mit der jeweiligen Bewertung in der Datenbank frei.
Beim ersten Qualitätscheck überprüfen wir als Personalagentur die Angaben, die die potenziellen Vermittlungspersonen aus Essen bei ihrer Eintragung in die Datenbank angeben, und die Fotos und Videos, die sie hochladen.
Beim zweiten Qualitätsscheck nehmen wir als Personalagentur telefonischen Kontakt mit dem Verkaufspersonal aus Essen auf und machen uns ein komplettes Bild. In diesem Bewerbungsgespräch wird neben den Befragungen, der persönlichen Referenzen und fachlichen Qualitäten, auch die Informations- und Beratungsqualität geprüft. Die Glaubwürdigkeit und die Kompetenzen der Vermittlungspersonen in Essen wird erprobt, ohne diese unter Druck zu setzen. Für die entsprechenden Bereiche sind schließlich umfassende Kenntnisse und Erfahrungswerte der jeweiligen Person unerlässlich, um den Kunden nachhaltig zufriedenzustellen. Neben den fachlichen Qualitäten der Verkäufer legen wir als Personalagentur in Essen auch großen Wert auf die persönlichen Eigenschaften. Persönliches Engagement, Flexibilität, soziale Kompetenz, professioneller Umgang mit Kunden, sympathische Ausstrahlung sowie ein gepflegtes Äußeres sind bei der Auswahl von großer Bedeutung. Wenn dieses Gespräch durch das Quality-Management als positiv bewertet wird, wird entschieden ob und für welche Bereiche von Verkaufsjobs der Bewerber in Essen aufgenommen wird. Durch die Kombination von EFP und menschlicher Führung wird die absolut höchste Sicherheit bei Personaleinsätzen durch uns als Personalagentur erreicht.
Der Arbeitgeber und das Verkaufspersonal aus Essen bewerten sich nach dem Einsatz für den Verkaufsjob gegenseitig. Caluma nutzt als Personalagentur das Bewertungssystem für die Qualitätssicherung für Verkäufer und Kunden.
- Der Arbeitgeber bekommt nach Erfüllung des Jobeinsatzes in Essen seine Bewertung vom Mitarbeiter nach den Kriterien Organisation, Betreuung, Freundlichkeit, Spaßfaktor und Kommunikation.
- Der Mitarbeiter bekommt nach Erfüllung des Jobeinsatzes in Essen seine Bewertung vom Arbeitgeber nach den Kriterien Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Motivation und Leistung.
Die Punktzahl über einen Mitarbeiter aus Essen gibt dem Arbeitgeber Auskunft, welche Arbeitsqualität der Mitarbeiter besitzt
0-150 Punkte: Mangelhaft (wird von Caluma ausgeschlossen)
151-160 Punkte: Ausreichend
161-170 Punkte: Befriedigend
171-180 Punkte: Gut
181-190 Punkte: Sehr Gut
191-200 Punkte: Ausgezeichnet
A. Verkaufspersonal-Bewertung von CALUMA
Nach den Kriterien Kompetenz, Fähigkeiten, Kenntnisse, Sprachgewandtheit, Zuverlässigkeit und Freundlichkeit werden die Mitarbeiter aus Essen von CALUMA als Personalagentur bei Aufnahme bewertet und geprüft.
B. Vollständigkeit der Bewerbungsunterlage
Das Verkaufspersonal aus Essen bekommt auch Punkte bei den Bewerbungsunterlagen nach dem Kriterium der Vollständigkeit.
C. Aktivität des Mitarbeiter
Auch die Aktivität des Mitarbeiters wird bewertet. Das Verkaufspersonal in Essen erhält von Kunden Job-Anfragen und müssen innerhalb von 24 Stunden zu- oder absagen. Bei Ignorieren und Nicht-Reaktion auf eine Job-Anfrage werden dem Verkäufer jeweils Punkte abgezogen.
D. Verkaufspersonal-Bewertung vom Kunden
Hier bekommt der Mitarbeiter nach Erfüllung des Jobeinsatzes in Essen seine Bewertung vom Kunden nach den Kriterien Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Motivation und Leistung.
VIDEOS & SEDCARDS
Die Kunden und die Unternehmen erhalten über unser Verkaufspersonal aus Essen durch kurze 1-minütige Videos einen Mehrwert durch zusätzliche Informationen wie Sprachfertigkeit, Gestik, Mimik und Körpersprache. Unsere Verkäufer haben nicht nur die Möglichkeit in ihren Sedcards durch ihre Daten, Referenzen und Fotos die Arbeitgeber zu überzeugen, sondern auch ihre Persönlichkeit durch kurze Videos bei uns als Personalagentur vorzustellen. Solche Eindrücke lassen Rückschlüsse auf viele Soft Skills zu. Zusätzlich haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit kurze Videos in verschiedenen Sprachen zu erstellen um Ihre Fertigkeiten in Fremdsprachen unter Beweis zu stellen. Gerade auf internationaler Ebene sind solche Eindrücke über unser Verkaufspersonal aus Essen enorm wichtig. Diese Persönlichkeitsvideos offenbaren vielschichtiger deren Charakter und dessen Auftreten als es normale Sedcards nur mit Text und Fotos tun können. Die Kunden erhalten durch diesen innovativen Video-Service von Caluma als Personalagentur in Essen eine schnellere komfortablere Entscheidungsfindung und ein zuverlässigere Sicherheit bei der Auswahl und Buchung der Verkäufer.
Die Erstellung von Video-Vorstellungen erfolgen für unser Verkaufspersonal aus Essen auf freiwilliger Basis.
KOSTEN & RECHNUNG
Die Kosten in Essen sind aufgrund des vollautomatischen Systems von CALUMA als Personalagentur gering und preiswert. Alle Preise verstehen sich zuzüglich Mehrwertsteuer.
KOSTEN FÜR PERSONALÜBERLASSUNG
Auf jede Stundenvergütung des Verkaufspersonals berechnen wir ein billigen Aufschlag. Es fallen keine weiteren Kosten (z.B. keine Fahrtkosten) an.
KOSTEN FÜR PERSONALVERMITTLUNG
Die Vermittlung von Personal erfolgt gegen Vergütung auf Provisionsbasis. Die Höhe der Vergütung richtet sich nach den gestellten Anforderungen an die Qualifikationen.
Die durch die CALUMA als Personalagentur in Essen erbrachten Leistungen sind innerhalb von 14 Tagen nach Rechnungsstellung ohne Abzug fällig und zahlbar.
ÜBER UNS
Caluma ist eine minimale Abwandlung der Chamäleonart Calumma. Warum eine Chamäleon Gattung? Chamäleons passen sich ihrem Umfeld an und bilden eine Einheit mit dem Basement, worauf sie sich befinden. Und so ist es nicht nur mit Caluma als Personalagentur in Essen, sondern auch mit dem Verkaufspersonal, welches Caluma vermittelt. Sie sind anpassungsfähig und facettenreich in verschiedenen Branchen einsetzbar.
Caluma ist die Personalagentur auch in Essen für Call Center, Design, Events, Messen, Finanzen, Forschung, Entwicklung, Gastronomie, Hotellerie, Gesundheitswesen, Medizin, Handel, Verkauf, Industrie, Handwerk, Ingenieurwesen, IT, Technik, Landwirtschaft, Logistik, Marketing, Medien, Office, Öffentlicher Dienst, Pädagogik, Produktion, Fertigung, Promotion, Rechtswesen, Sales-Promotion, Verkehrswesen & Wirtschaft.